领导力培训的主要内容都有哪些呢
近些年来,很多的企业是在做领导力培训,但是领导力培训到底是包括什么内容?争议其实是特别多的,不同人有着不同的理解。从字面上可以看出,领导力培训就是提高一个人的领导能力,那么领导能力指的是什么呢?
领导力,通常指的是一个人聚焦组织目标,并且带领人们为目标而努力的能力。
领导力培训的主要内容都有哪些?
1.通用技能
通用技能指的是成为管理人员应该拥有的基础领导能力,不同的企业领导力之下的通用技能包括的范围不同,是可以去根据自身情况然后在进行调整。比如外企的管理人员一般都必须要具备基本的外语能力。
2. 管理技能
可以依据不同级别的人选择不同方面的课程内容,考虑到不同级别的人员工作职责、专业知识和胜任能力的具体要求。比如时间课程的管理能够分为初级、中级、高级3三个层次以满足不同员工对于时间管理的不同需求。
3. 业务技能
业务技能一般指的是管理人员在开展过程之中所用到的专业技能。
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领导力,通常指的是一个人聚焦组织目标,并且带领人们为目标而努力的能力。
领导力培训的主要内容都有哪些?
1.通用技能
通用技能指的是成为管理人员应该拥有的基础领导能力,不同的企业领导力之下的通用技能包括的范围不同,是可以去根据自身情况然后在进行调整。比如外企的管理人员一般都必须要具备基本的外语能力。
2. 管理技能
可以依据不同级别的人选择不同方面的课程内容,考虑到不同级别的人员工作职责、专业知识和胜任能力的具体要求。比如时间课程的管理能够分为初级、中级、高级3三个层次以满足不同员工对于时间管理的不同需求。
3. 业务技能
业务技能一般指的是管理人员在开展过程之中所用到的专业技能。
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