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全新2020年北京市工程师评审政策公示

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2020年北京市职称评审代理人:严老师(咨询人员众多,请加Q Q联系)
职称评定代理Q Q:9 0 8 1 5 5 3 6 9 严老师
2020年对于评职者们来说,是崭新的一年,同时也是幸运的一年。
2020年北京市中级职称评审要求有哪些 准备哪些材料?
现今社会你会发现评审职称的人越来越多,那么你知道评审职称为什么这么重要么?说到评审职称,大家先考虑的应该是为什么评审职称,怎样才能拿到职称证书。对于参与过评定的人来说,职称就是一部事业“通关升级史”,这种说法一点也不夸张。一方面,职称与收入和晋升挂钩,不得不评;而另一方面,发表论文、继续教育学时等“硬门槛”又摆在面前,真是一关更比一关难。

2020年职称评审专业分类
1、会计师职称
2、经济师职称类
经济、统计、经济管理、市场营销、劳动薪水、农业经济、运输经济、财税金融等
3、工程师职称类
土木建筑工程师、土建结构工程师、土建监理工程师、土木工程工程师、岩石工程工程师、岩土工程师、园艺工程师、园林工程师、园林建筑工程师、园林绿化工程师、古建筑园林工程师、工民建工程师、工民建安装工程师、建筑工程师、建筑管理工程师、建筑工程工程师、建筑工程管理工程师、建筑施工工程师、建筑设计工程师、建筑装饰工程师、建筑监理工程师、装修装饰工程师、装饰工程师、测量工程师、工程测量工程师、电力工程师、电子工程师、电子信息工程师、电子系统工程师、电气工程师、电气设备工程师、电气自动化工程师、工业自动化工程师、制冷与空调维护工程师、暖通工程师、暖通空调安装工程师、腐蚀与防护工程师、热能动力工程师、机电工程师、机电一体化工程师、光电子技术工程师、化工工程师、化工机械工程师、机械工程师、机械制造工程师、机械设计制造工程师、机械机电工程师、汽车维修工程师、设备安装工程师、水利工程师、水利水电工程师、水电工程师、水电安装工程师、水电工程工程师、给排水工程师、锅炉工程师、窑炉工程师、路桥工程师、路桥施工工程师、道路与桥梁工程师、隧道工程工程师、计算机技术工程师、计算机及应用工程师、市政工程师、市政道路工程师、建筑预决算工程师、概预算工程师、结构工程师、结构设计工程师、通信工程师、质量工程师、安全工程师、造价工程师等

北京市初、中高级职称评审学历要求:
助理工程师:专科毕业三年本科毕业一年,北京市参保一年;
中级工程师,本科毕业五年专科毕业七年,北京市参保一年,论文发表一篇。
高级工程师,中级取得后满五年,本科毕业无学历年限限制,专科毕业十五年北京市参保一年,论文发表两篇。所有论文的写作及发表时间均为目前职称取得后至申报年的上一年年底。

2020年北京市中级工程师评审办法:
学历要求:理工科专业毕业(与评审专业相近)专科毕业7年 本科毕业5年。
工作要求:评审当月起,北京市工作满一年,需打印社会保险记录。
单位要求:无需单位注册确认,单位同意盖章申报即可。
材料要求:身份证、照片、学历证书、初级评审表(统一原件)
业绩材料要求:与评审专业相对照的工作业绩材料3-5份,需公司单位盖章。
计算机等级要求:取得职称计算机证书(可有可无)
论文发表要求:与评审专业方向对应,2020年以前发表,省级或以上刊物,专业技术文章。
继续教育要求:根据2020年北京市评审要求,中级需满足继续教育160个学时。
如未满足条件,仍需评审中级工程师,请Q Q联系严老师详细咨询。

职称纸质材料申报:
⒈《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。
⒉上一年度的《专业技术人员考核登记表》。
⒊专业论文和业务工作总结。

工程师评审论文论著要求
任现在职期间,出版、发表、撰写本专业有一定水平的论文,著作(主要编著者)专业文章等,具备下列条件之一:
1.出版本专业著作二万字以上。
2.在市级以上期刊发表或在市级学术会议交流有学术价值的论文2篇以上。
3.为解决较复杂的技术问题而撰写的有一定水平的专项研究报告、技术分析、技术总结、立项研究(论证)报告2篇以上。

内容及体裁
申报人提交的论文应能体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况,在一定程度上反映申报人在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。为了使专家更准确、更全面的了解申报人专业技术水平,申报的论文应以申报人参加工作后所从事的工作中能代表专业水平的论文。重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。论文要立论有理、论点明确、论据充分、论述清楚、结论正确。技术性要强,论文所使用的专业术语要规范,所涉及到的法定计量单位要符合标准,内容应力求做到图文并茂、语言精练、逻辑性强。要体现出:1我的、我干的、我写的;2具体的,案例式的;3生动的、有图、公式、定量、定性、有数字;4干成的,有显能也要考虑潜能;5精炼。

撰写论文要避免以下现象
论文的题目过大,而申报人的经历和视野有限;掌握和积累的材料有限,对相应的问题不熟悉,使论文对有关工作的研究出现无法深入或以偏概全的问题。
论文不结合自己的实际工作,只是泛泛的议论一些观点和问题,讲述众所周知的一些道理,或介绍申报人接触到的一些新知识、新概念、新方法,文章中缺少本人对有关问题亲自实践和深入研究的内容。
论文写成工作总结,简单罗列几年的工作项目,申报人把教材上、报刊上的文章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章。在文章中看不到申报人自己的实践成果和观点。
申报人送交的论文,可以是在有关报刊上发表过的,也可以是为申报职称专门撰写的。但申报人撰写的宣传、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文,参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料不能作为参加职称评审的论文。
送交的论文缺乏时效性,论文内容所涉及的知识、理论、技术、数据等已被更新、替代,不再有参考价值,不能解释或适用于目前行业发展的新情况、新问题。

编写要求
论文中引用的文字、数据应采取加注的方式,并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期;引用的文字不超过论文的十分之一;
论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期;
申报论文须用A4标准大小的白纸单面打印、装订,并按照编写格式中的项目顺序装订;
论文摘要字数300到500字,正文字数在3500字左右。

编写格式
1封面(包括:论文题目、申报专业、申报职称、工作单位、姓名信息);
2目录;
3摘要;
4关键词;
5绪论(说明研究背景、动机、意义和目的);
6论文主体;
7结论及建议;
8参考文献表(应与正文中的加注对应);
9附录部分(包括正文部分没有使用与只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料,诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等,都可作为说明论文的有用信息置于附录中);
10封底。

志成教育严老师专业从事北京市中高级职称代理评审工作。可全程协助申报人员处理继续教育、职称论文发表、业绩材料整理等方面遗留问题。有需要的工程技术人员可Q Q咨询。
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