喊破嗓子,不如甩开膀子--一切工作用结果说话(6D

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编辑推荐
对于企业来说过程和结果哪个重要？拥有好的过程一定会拥有好的结果吗？执行的好坏对结果有着什么样的影响？

作者介绍
　　孟志强，北京时代兴邦企业管理顾问有限公司创始人、首席咨询顾问，培训师，资深运营管理专家，畅销书《结果》、《职业选手》的作者。孟老师拥有8年的企业高管经验和10年的专业咨询与培训经验，开创了国内“团队执行力训练营”、“团队职业化训练营”的先河。孟老师服务过的企业有中国五矿、鲁能、娃哈哈、空调、小护士、深圳特发物业、日本NGK（苏州）公司、中建公司、北京天顺长城等3000多家企业。

内容介绍
　　企业的结果是利润，员工的结果是业绩，团队的结果是客户满意，客户只看结果不听理由。只有通过团队的合作与坚决的执行，为客户提供满意和超值的结果，客户才会给我们回报。没有结果，一切皆无。
　　为什么结果少，借口多？为什么只看领导脸色，不看客户脸色？为什么讲面子，不讲原则？为什么工作很忙却没有结果？为什么会议开了却落实不了？为什么相同的错误，犯了还犯？为什么有制度，却执行不了？孟志强老师集多年培训、咨询经验，用他深刻、震憾、激情的演讲，为您破解工作中“低标准、少结果、无价值”的执行难题，提供团队执行的工具与方法，帮助企业员工树立结果思维，掌握执行方法，让员工与企业共赢！

目录
讲：的员工——执行的主体
第二讲：独立人格——抽行的基因
第三讲：结果导向——执行的本质
第四讲：客户价值——抽行的方向
第五讲：开放分享——抽行的环境
第六讲：5i运营模式——执行的机制
第七讲：新“天龙八部”——执行的训练
第八讲：敬业精神——执行的境界
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