成都市工伤事故无人作证职工如何进行工伤认定

无人作证，职工如何进行工伤认定？

答:职工受伤后，不需要有人帮忙作证。因为职工只要证明了劳动关系和受伤事实，那么按照工伤认定规程的要求，由单位证明所发生的事故不是工伤，如果单位不能证明，人社部门则应当推定该起事故属于工伤。这里属于法定的举证责任倒置原则，由用人单位承担举证责任。

您需要领取工伤认定申请表，按表格中的项目如实填写，特别是你遭受工伤的经过，一般包括工伤事故发生的时间、地点、经过、原因、伤害部位及程度的基本情况等，要写清楚；然后将填写好了的工伤认定申请表和与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗或者职业病书（或者职业病诊断鉴定书）一并提交给社保局即可。工伤情况清楚明确的快十五天可以认定下来；一般地，两个月可以认定下来。

职工发生工伤，用人单位应当在发生事故后一个月内申报；用人单位不申报的，职工自己或者近亲属可以在事故发生之日起一年内向社保局申请工伤认定。