成都社保 成都 成都 成都劳务派遣
关键词：成都社保，成都，成都社保，成都劳务派遣
成都市人社局：企业可缓缴社保长6个月
疫情防治期间，为了全力支持企业防控疫情，成都市出台了一系列相关政策帮助企业纾危解困、健康发展。其中就包括了受疫情影响到企业可以延缴、缓缴社保，社会保险降率调基等等。2月11日，成都市人社局对这一系列相关举措进行了详细梳理解读。成都市人社局在解读中明确表示，受疫情影响在成都市参保的企业和经营主体（以下简称用人单位）未能按时办理社会保险参保登记、中断社会保险关系、养老保险待遇计发、养老保险关系转移、医疗保险关系转移、缴费基数申报的，可延至疫情解除后三个月内通过网上或社保经办网点办理，不影响参保职工个人权益记录。
受疫情影响在成都市参保的用人单位未能按时缴纳2020年1月、2月社会保险费的，可延长至3月底缴纳；面临暂时性生产经营困难，无力在缴费期内足额缴纳社会保险费的，可延期至7月底。用人单位在延长缴费期结束前缴纳社会保险费的不加收滞纳金和利息。
根据成都市人社局的解读，受疫情影响，延长缴费期结束后生产经营仍面临困难、确实无力缴纳社会保险费的用人单位，可向社保关系所在地社保经办机构申请，经审核批准后，签订缓缴协议，予以缓缴养老、医疗（生育）、失业和工伤保险费。缓缴期限原则上自申报之月起不超过6个月，长延至2020年12月底，缓缴到期后补缴社会保险费不加收滞纳金和利息，参保职工个人权益不受影响。
2020年成都社保缴费
一、职工社保（用人单位及职工缴纳社会保险费）
（一）、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限) (元/月)
①基本养老保险：2966元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)
①基本养老保险：实际工资收入
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
（三）、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)
①基本养老保险：16179元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
成都社保我们的合作流程：
1、与客户企业沟通服务需求和要求。
2、双方企业交流相关情况，并提供各自营业执照、机构代码证及企业概况等相关经营合法资料。
3、根据客户企业的相关需求和要求，制定服务方案，并与客户企业作相关沟通。
4、双方沟通达成一致意见，并约定具体服务事项、服务内容、双方的权利及义务、解除及终止协议情形等相关条款，签订《人事外包协议》。
5、我方提供专业对口服务人员，由需客户企业确定联系人配合，就相关服务事务合同规定开展服务工作。
成都社保能为您提供以下服务内容：
1、代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险；
2、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请；
3、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取；
4、负责企业工伤事故理赔手续办理；
5、为企业提供社保知识的咨询服务；
6、办理劳动用工备案；
7、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
联系：广州骏伯人力资源有限公司 曾先生 13609029349 Q Q1421135022
成都市人社局：企业可缓缴社保长6个月
疫情防治期间，为了全力支持企业防控疫情，成都市出台了一系列相关政策帮助企业纾危解困、健康发展。其中就包括了受疫情影响到企业可以延缴、缓缴社保，社会保险降率调基等等。2月11日，成都市人社局对这一系列相关举措进行了详细梳理解读。成都市人社局在解读中明确表示，受疫情影响在成都市参保的企业和经营主体（以下简称用人单位）未能按时办理社会保险参保登记、中断社会保险关系、养老保险待遇计发、养老保险关系转移、医疗保险关系转移、缴费基数申报的，可延至疫情解除后三个月内通过网上或社保经办网点办理，不影响参保职工个人权益记录。
受疫情影响在成都市参保的用人单位未能按时缴纳2020年1月、2月社会保险费的，可延长至3月底缴纳；面临暂时性生产经营困难，无力在缴费期内足额缴纳社会保险费的，可延期至7月底。用人单位在延长缴费期结束前缴纳社会保险费的不加收滞纳金和利息。
根据成都市人社局的解读，受疫情影响，延长缴费期结束后生产经营仍面临困难、确实无力缴纳社会保险费的用人单位，可向社保关系所在地社保经办机构申请，经审核批准后，签订缓缴协议，予以缓缴养老、医疗（生育）、失业和工伤保险费。缓缴期限原则上自申报之月起不超过6个月，长延至2020年12月底，缓缴到期后补缴社会保险费不加收滞纳金和利息，参保职工个人权益不受影响。
2020年成都社保缴费
一、职工社保（用人单位及职工缴纳社会保险费）
（一）、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限) (元/月)
①基本养老保险：2966元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)
①基本养老保险：实际工资收入
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
（三）、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)
①基本养老保险：16179元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
成都社保我们的合作流程：
1、与客户企业沟通服务需求和要求。
2、双方企业交流相关情况，并提供各自营业执照、机构代码证及企业概况等相关经营合法资料。
3、根据客户企业的相关需求和要求，制定服务方案，并与客户企业作相关沟通。
4、双方沟通达成一致意见，并约定具体服务事项、服务内容、双方的权利及义务、解除及终止协议情形等相关条款，签订《人事外包协议》。
5、我方提供专业对口服务人员，由需客户企业确定联系人配合，就相关服务事务合同规定开展服务工作。
成都社保能为您提供以下服务内容：
1、代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险；
2、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请；
3、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取；
4、负责企业工伤事故理赔手续办理；
5、为企业提供社保知识的咨询服务；
6、办理劳动用工备案；
7、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
联系：广州骏伯人力资源有限公司 曾先生 13609029349 Q Q1421135022
