CMA管理会计的工作目标

2016年美国管理会计师协会（IMA）特别重视新时期管理会计的知识交流、知识提升和知识普及，出版了多篇管理会计公告、研究报告和专业书籍，着重于风险管理、创新价值管理、成本管理和绩效管理等多个当前管理会计热点。结合当前国际管理会计人才需求现状和百年来管理会计人才培养的经验，我们协会于2016年11月8日正式发布了《美国管理会计师协会（IMA）管理会计能力素质框架》，从规划及报告、财务决策、信息技术、业务运营和领导力建设5个模块的28个能力素质，分5个等级详细定义了管理会计的具体能力素质要求。在征求意见期间，我们得到很多中国财务高管的积极反馈，在此我谨代表美国管理会计师协会对大家的支持表示衷心的感谢。

管理会计的人才培养是我们当前的工作重点。截至2016年底，在中国获得和参加CMA美国注册管理会计认证的财务人员已经超过25000人。还有众多的中国世界五百强企业采用CMA美国管理会计师认证知识体系开展企业内部培训，例如中国化工集团借助内部培训平台提供的管理会计培训课程就有遍布全球的近2000名财务人员参加。我们还建立了中文继续教育网络平台，积极为中国的CMA美国注册管理会计师和其他人员提供中英文的管理会计继续教育课程。我们希望借助先进的管理会计知识体系和能力素质框架为中国的管理会计人才培养和管理会计知识普及工作做出应有的贡献。

2016年我们在北京、上海、深圳、广州、杭州、长沙、武汉等多地举办管理会计高峰论坛，取得了良好的反馈。积极支持中国会计学会、上海国家会计学院、北京国家会计学院、上海财政局、浙江省财政厅、广东省注册会计师协会、安徽省总会计师协会等单位组织的管理会计论坛、研讨会和会计人员后续教育活动。

展望2017年，管理会计在中国经济发展和企业提质增效中的作用将更加重要。作为全球领先的管理会计专业团体，美国管理会计师协会将进一步加强管理会计知识的交流与提升，更好地普及管理会计的理念和佳实践，为中国培养更多国际化的注册管理会计师。

管理会计的工作目标是价值发现、价值管理和价值创造，但由于“管理会计”包含“会计”二字，大家的讨论大多被局限在技术层面上，这是一个巨大的误区。我们应该更多的在管理的理念和方式、组织变革和可持续发展的范畴来发挥管理会计的作用。<CMA官微转载>

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