经理助理待遇好

1、年龄：22-48周岁；
2、基本条件：具有高中学历或者一年以上相关职业技能培训证书；
3、具有3年以上相关工作经验或者管理经验者优先；
4、有英语能力者优先；
5、品质，具有良好的素质；
6、面试成功之后，高中以下学历或者无相关培训证书者，须接受相关培训中心或者培训学院进行专门的培训，通过考试达到申请要求。
7、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；起草、存档整理总经理签发文件；公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合；接听电话、妥当应答，并做好电话记录；掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作；根据公司发展的要求制定人力资源战略；设计并完善公司人力资源结构；完成公司人力资源的日常招聘工作；完善公司绩效考核制度。