人力资源管理师报考条件及培训内容

资源管理师:大专或同等学历,连续从事本职业工作1年以上;2、二级人力资源管理师:本科学历,5年工作经验,持三**书满三年;3、一级人力资源管理师:本科学历,19年工作经验,持二级资格证书3年。学员待遇:培训考试合格后颁发《国家人社部人力资源管理师职业资格证书》。培训内容:1、基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理;2、专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。