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保代理对企业有什么好处?
企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来.全身心投入到企业经营和市场等核心工作中,

企业与我公司签订委托代理合同.从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议和劳动纠纷,

我公司专业的平台.使企业能够更好的进入良性工作中去,

我公司与政fu职能部门有良好的沟通与协调机制.能为劳动者.企业.政fu机关架起有效的沟通桥梁,

对很多中小型企业及办事机构来说.社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作.因为社保政策的频繁变更(比例的不定期调整.每年数的申报).社保缴纳流程的复杂琐碎(社保局办理人员名单的申报.地税局每月申报需缴纳的社保费.社保每月的增减员情况).很容易出现漏缴.多缴或者无法缴纳的状况.使得人事专员大量精力的耗费.甚至会产生不必要的劳动争议和纠纷。

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