特岗教师招聘面试备考之说课的注意要素
特岗教师招聘面试备考之说课的注意要素
首先，说课的流程顺序问题。有些考生经常把说课的顺序进行颠倒，其实，该说课的内在是有一定的逻辑关系的，所以大的方向不应变动，但是在细微之处可以适当调整，比如：说教学重难点可以和教学目标合并一起说，板书设计可以隶属于教学过程等。
其次，在说教学重难点时，方法是在说完教学重难点后加上如何突破或者设置重难点的原因。
第三，在说教学方法时不用详尽展开。
第四，头重脚轻问题。有的考生不会说教学过程，就在教学过程之前准备了很多名人名言，这样颠倒了说课的主次问题。教学过程才是说课的重中之重，所以在说课时的比例分配约为3:6。
第五，切记模式化。确实说课需要很强的应变能力和教学基本功，这对于大部分考生而言比较难做到。虽然可以在说课的过程中适当设定固定用语，但是不可一成不变。尤其在说教学过程的时候，要根据课程的不同做适当的调整。比如，适当的增加游戏教学，增添环节等。主要学习说课的理论，用理论指导实践。如果只是单纯的背，如果在考场上有突发状况是不得以应对的。
开班时间：2017年随到随学上午9：00；
面试 班型：协议班及非协议班
基础班2180/人 培训时间为2天
精品班4280/人，培训时间为4-6天
成公班6800/人，培训时间为4-6天，先过关后付款
领袖班19800/人，培训时间为6天+无限滚动学习，先过关后付款，课程结束后可到我中心模拟与再提高，直到考前
（除基础精品班外的其他班次面试学习期间是包宿的）
新青年教育培训地址：贵阳市喷水池下合群路龙泉大厦14楼18号
先过关 后付费 先考上 再交费 包住宿 零风险
首先，说课的流程顺序问题。有些考生经常把说课的顺序进行颠倒，其实，该说课的内在是有一定的逻辑关系的，所以大的方向不应变动，但是在细微之处可以适当调整，比如：说教学重难点可以和教学目标合并一起说，板书设计可以隶属于教学过程等。
其次，在说教学重难点时，方法是在说完教学重难点后加上如何突破或者设置重难点的原因。
第三，在说教学方法时不用详尽展开。
第四，头重脚轻问题。有的考生不会说教学过程，就在教学过程之前准备了很多名人名言，这样颠倒了说课的主次问题。教学过程才是说课的重中之重，所以在说课时的比例分配约为3:6。
第五，切记模式化。确实说课需要很强的应变能力和教学基本功，这对于大部分考生而言比较难做到。虽然可以在说课的过程中适当设定固定用语，但是不可一成不变。尤其在说教学过程的时候，要根据课程的不同做适当的调整。比如，适当的增加游戏教学，增添环节等。主要学习说课的理论，用理论指导实践。如果只是单纯的背，如果在考场上有突发状况是不得以应对的。
开班时间：2017年随到随学上午9：00；
面试 班型：协议班及非协议班
基础班2180/人 培训时间为2天
精品班4280/人，培训时间为4-6天
成公班6800/人，培训时间为4-6天，先过关后付款
领袖班19800/人，培训时间为6天+无限滚动学习，先过关后付款，课程结束后可到我中心模拟与再提高，直到考前
（除基础精品班外的其他班次面试学习期间是包宿的）
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