如何做好面试自我介绍
不少大三大四党们要面临实习、找工作的问题，面试就是步，如何进行面试自我介绍www.ko***/article/875.html ，如何能有效自我介绍，如何能在自我介绍中脱颖而出，就更加重要啦。既然自我介绍如此重要，那么面试的时候或者应该如何做好自我介绍呢，根据课课家在线课程www.ko***小编自己职场多年经验以及做多年人力资源经验，在我看来，做好以下几点，就无需担心太多了。
1介绍要有气场
在社会人际交往中对每一个陌生人都有印象，面试时的印象尤为重要，因为一次面试时间只有短短的几十分钟到数小时，那么在这短短的面试时间内，很多时候先入为主的印象往往占据了面试官的主导地位。所以，在这个时候印象，气场就尤为重要了，面试者的口才也是有一定的加分，平时可以看一下口才训练视频www.ko***/course-1569.html提升自己的口才。每一个面试官都是经验丰富的，有的时候开口的句话就基本上给应聘者定型了；我们散发的气场一定是自信，介绍整个过程一定是流畅，经历一定是连贯的。
2简介个人基本情况
首先请报出自己的姓名和身份。可能应聘者与面试考官打招呼时，已经将此告诉了对方，而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况，但仍请你主动提及。这是礼貌的需要，还可以加深考官对你的印象。其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息，如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历，一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就可以了，但这些内容一定要和面试职位有关系。请保证叙述的线索清晰，一个结构混乱、内容过长的开场自，会给面试官留下杂乱无章、个性不清晰的印象，并且让考官倦怠，削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。应聘者还要注意这部份内容一定要与个人简历上的内容一致，不要有出入。在介绍这些内容时，应避免书面语言的严整与拘束，而使用灵活的口头语进行组织。另外需要说明的是，有必要谈一下自己的职业目标以及职业规划，这个是加分项！！
3自我介绍的要点
自我介绍也是一种说服的手段与艺术，聪明的应聘者会以应聘职位的岗位要求与测试重点而组织自我介绍的内容，你不仅仅要告诉考官们你是多么的人，你更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。而与面试无关的内容，既使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。特别指出的是，自我介绍时不要夸大自己。一方面从应试者的综合素养表现，考官能够大体估计应试者的能力；另一方面，如果考官进一步追问有关问题，将令“有水份”的应试者下不了台。这就是通俗中，我们说的面试中的“坑”，大多数面试中“坑”是自己挖的，面试官只是引导你跳进去而已。
4五点原则
开门见山、简明扼要，实事求是，突出优势，呼应主题，举例说明。
结语
小编觉得，面试中的自我介绍是开启职场大门的一把锋利钥匙，一个好的自我介绍可以在你的这次面试中加分不少，让自己有更大的优势去获得这个岗位！
1介绍要有气场
在社会人际交往中对每一个陌生人都有印象，面试时的印象尤为重要，因为一次面试时间只有短短的几十分钟到数小时，那么在这短短的面试时间内，很多时候先入为主的印象往往占据了面试官的主导地位。所以，在这个时候印象，气场就尤为重要了，面试者的口才也是有一定的加分，平时可以看一下口才训练视频www.ko***/course-1569.html提升自己的口才。每一个面试官都是经验丰富的，有的时候开口的句话就基本上给应聘者定型了；我们散发的气场一定是自信，介绍整个过程一定是流畅，经历一定是连贯的。
2简介个人基本情况
首先请报出自己的姓名和身份。可能应聘者与面试考官打招呼时，已经将此告诉了对方，而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况，但仍请你主动提及。这是礼貌的需要，还可以加深考官对你的印象。其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息，如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历，一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就可以了，但这些内容一定要和面试职位有关系。请保证叙述的线索清晰，一个结构混乱、内容过长的开场自，会给面试官留下杂乱无章、个性不清晰的印象，并且让考官倦怠，削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。应聘者还要注意这部份内容一定要与个人简历上的内容一致，不要有出入。在介绍这些内容时，应避免书面语言的严整与拘束，而使用灵活的口头语进行组织。另外需要说明的是，有必要谈一下自己的职业目标以及职业规划，这个是加分项！！
3自我介绍的要点
自我介绍也是一种说服的手段与艺术，聪明的应聘者会以应聘职位的岗位要求与测试重点而组织自我介绍的内容，你不仅仅要告诉考官们你是多么的人，你更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。而与面试无关的内容，既使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。特别指出的是，自我介绍时不要夸大自己。一方面从应试者的综合素养表现，考官能够大体估计应试者的能力；另一方面，如果考官进一步追问有关问题，将令“有水份”的应试者下不了台。这就是通俗中，我们说的面试中的“坑”，大多数面试中“坑”是自己挖的，面试官只是引导你跳进去而已。
4五点原则
开门见山、简明扼要，实事求是，突出优势，呼应主题，举例说明。
结语
小编觉得，面试中的自我介绍是开启职场大门的一把锋利钥匙，一个好的自我介绍可以在你的这次面试中加分不少，让自己有更大的优势去获得这个岗位！
