广州番禺区公司纠纷企业常年法律顾问律师
法律咨询电话：15918794024 Q Q号码：1455173651 微信：15918794024 招志南律师。广东佰仕杰律师事务所公司企业法律顾问律师团队凭借着“严谨、效率、精湛、周到”的法律服务为广大企业（公司）客户排忧解难，谋求客户利益的大化；在企业的制度完善、合同风险防范和纠纷争议解决方面都有深厚的积累和独到心得。
随着经济的不断发展，中小企业在日常经营中面临的法律问题也越来越复杂，如何能够预防法律问题？
一、建立完善的规章制度
企业应该建立完善的规章制度，规范员工的言行举止，避免违反法律法规的行为发生。在制定规章制度时，企业应该遵循法律法规和行业规范，确保规章制度的合法性和有效性。同时，企业应该定期对规章制度进行修订和完善，以适应企业不断发展的需要。
二、认真履行合同
企业在签订合同时，要认真履行合同，确保合同的履行质量，避免因违约引起的法律纠纷。企业应该认真履行合同中的每一项条款，确保合同的履行质量和效率。同时，企业应该建立合同管理制度，对合同的履行情况进行跟踪和监督，及时发现和解决合同履行中存在的问题。
三、保护知识产权
企业应该保护自己的知识产权，如商标、专利、著作权等，避免因知识产权纠纷引起的法律问题。
四、重视劳动人事法律问题
劳动人事争议案件对于不少中小企业的冲击不亚于商业上面的法律问题，一旦处理不当，对于企业也可能引起毁灭性的打击。
五、加强风险防范
企业应该加强风险防范，对可能出现的法律风险进行预测和评估，并采取相应的措施进行防范。企业应该建立法律风险防范机制，对可能出现的法律风险进行预测和评估，并制定相应的应对措施。同时，企业应该加强法律培训，提高员工的法律意识和风险防范能力。
六、建立法律风险预警机制
企业应该建立法律风险预警机制，对可能出现的法律风险进行预警，并及时采取相应的措施进行防范。同时，企业应该加强与专业律师的合作和沟通，及时获取法律咨询和建议，确保企业的合法权益得到保障。
一、处理各种纠纷
(1)纠纷种类，包括合同纠纷、经济纠纷、劳资人事纠纷、知识产权纠纷、股份转让纠纷、侵权纠纷、行政复议行政诉讼法律服务等。
(2)以顾问单位代表的身份，通过协商、谈判的方式友好解决上述纠纷；如协商不成的，可根据公司要求出具律师函；为顾问单位提供诉讼或者仲裁方案。
(3)协助顾问单位分析、查找发生上述纠纷的原因，做到亡羊补牢、防患于未然，杜绝此类纠纷再次发生。
二、完善各项规章制度
(1)在经营制度方面，主要针对经营方式的合法性、风险性提供法律意见及防范方法。
(2)在管理制度方面，主要针对顾问单位内部诸如劳动人事管理制度的合法性提供法律意见。
三、对合同进行规范管理
(1)协助起草、审查、修改现有合同，分类制作合同范本，大限度地避免合同签订过程中可能存在的法律风险。
(2)协助起草、制定履行合同的规则，结合《相关法律、司法解释等之规定，制定员工履行合同规范。
(3)制定合同管理制度，就合同签订、履行、保管、归档等制定具体管理措施。
(4)对履行中的合同进行审查，如有漏洞，及时采取补救措施。
四、对公司员工进行法律培训
对相关业务人员分类别、分专题进行培训，提高员工法律意识、合同意识、证据意识。
顾问律师通过提供全面、深入的法律顾问服务，依法规范企业的经营管理行为，预防、减少企业法律纠纷和经营风险，提高企业在商场中的战斗力。
广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示：因为社会上打着律师旗号的骗子很多，如果正式聘请律师时，千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续，注意切勿在外委托（如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等），以免上当受骗。
因咨询案件的当事人较多，为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约.
：15918794024 (招志南律师)
传真 020-85200380
广东佰仕杰律师事务所总部联系地址：广州市天河区珠江新城金穗路62号侨鑫国际金融中心15楼，地铁三号线、五号线珠江新城站A1出口200米
随着经济的不断发展，中小企业在日常经营中面临的法律问题也越来越复杂，如何能够预防法律问题？
一、建立完善的规章制度
企业应该建立完善的规章制度，规范员工的言行举止，避免违反法律法规的行为发生。在制定规章制度时，企业应该遵循法律法规和行业规范，确保规章制度的合法性和有效性。同时，企业应该定期对规章制度进行修订和完善，以适应企业不断发展的需要。
二、认真履行合同
企业在签订合同时，要认真履行合同，确保合同的履行质量，避免因违约引起的法律纠纷。企业应该认真履行合同中的每一项条款，确保合同的履行质量和效率。同时，企业应该建立合同管理制度，对合同的履行情况进行跟踪和监督，及时发现和解决合同履行中存在的问题。
三、保护知识产权
企业应该保护自己的知识产权，如商标、专利、著作权等，避免因知识产权纠纷引起的法律问题。
四、重视劳动人事法律问题
劳动人事争议案件对于不少中小企业的冲击不亚于商业上面的法律问题，一旦处理不当，对于企业也可能引起毁灭性的打击。
五、加强风险防范
企业应该加强风险防范，对可能出现的法律风险进行预测和评估，并采取相应的措施进行防范。企业应该建立法律风险防范机制，对可能出现的法律风险进行预测和评估，并制定相应的应对措施。同时，企业应该加强法律培训，提高员工的法律意识和风险防范能力。
六、建立法律风险预警机制
企业应该建立法律风险预警机制，对可能出现的法律风险进行预警，并及时采取相应的措施进行防范。同时，企业应该加强与专业律师的合作和沟通，及时获取法律咨询和建议，确保企业的合法权益得到保障。
一、处理各种纠纷
(1)纠纷种类，包括合同纠纷、经济纠纷、劳资人事纠纷、知识产权纠纷、股份转让纠纷、侵权纠纷、行政复议行政诉讼法律服务等。
(2)以顾问单位代表的身份，通过协商、谈判的方式友好解决上述纠纷；如协商不成的，可根据公司要求出具律师函；为顾问单位提供诉讼或者仲裁方案。
(3)协助顾问单位分析、查找发生上述纠纷的原因，做到亡羊补牢、防患于未然，杜绝此类纠纷再次发生。
二、完善各项规章制度
(1)在经营制度方面，主要针对经营方式的合法性、风险性提供法律意见及防范方法。
(2)在管理制度方面，主要针对顾问单位内部诸如劳动人事管理制度的合法性提供法律意见。
三、对合同进行规范管理
(1)协助起草、审查、修改现有合同，分类制作合同范本，大限度地避免合同签订过程中可能存在的法律风险。
(2)协助起草、制定履行合同的规则，结合《相关法律、司法解释等之规定，制定员工履行合同规范。
(3)制定合同管理制度，就合同签订、履行、保管、归档等制定具体管理措施。
(4)对履行中的合同进行审查，如有漏洞，及时采取补救措施。
四、对公司员工进行法律培训
对相关业务人员分类别、分专题进行培训，提高员工法律意识、合同意识、证据意识。
顾问律师通过提供全面、深入的法律顾问服务，依法规范企业的经营管理行为，预防、减少企业法律纠纷和经营风险，提高企业在商场中的战斗力。
广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示：因为社会上打着律师旗号的骗子很多，如果正式聘请律师时，千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续，注意切勿在外委托（如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等），以免上当受骗。
因咨询案件的当事人较多，为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约.
：15918794024 (招志南律师)
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