美合传祺企业文化中的逻辑思维

一家公司的企业文化，是应该存在着一定的逻辑的，而不是随便硬套进去就可以使用的。

从企业文化的作用到应用，再到每一段内容中所蕴含的故事，都要具有一定的关联，这就是企业文化中的所带有的逻辑思维。

简金华：讲课的不是神仙，但是讲课的有一个先天的条件，你可以比别人先行一步。

中国美业 第二阶段

《企业教育部辅导训》

课程第三天

行为规范的两大准则：

核心价值观

文化品格

管理人的三大准则

行为公约

道德规范

礼仪规范

管理团队→团队内训→部门之间协作

企业文化落地三大阶段：

认知阶段

尝试阶段

习惯阶段

自己的自信给团队带来成功，会让自己更有成就感。

唯有感情投入，才能看到一系列的美好！

美业中每一家企业都要有自己的教育部！

美合传祺《企业教育部辅导训》，4天3夜，从三个维度：专业教育+素质教育+技能教育；

为企业打造属于自己的教育部！