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长沙拟出新规:拒交社保等九种情形将受到联合惩戒
拒交社保等九种情形将被联合惩戒
长沙拟出台对社保领域失信企业及人员实施联合惩戒的实施细则
华声在线10月15日讯 今日,三湘都市报从长沙市人社局获悉,为加快长沙市诚信体系建设,根据国家相关法律法规,该市人社局起草了《关于对社会保险领域严重失信企业及其有关人员实施联合惩戒实施细则》(征求意见稿),现面向社会各界征求意见。
九种情形列入联合惩戒范围
根据实施细则的征求意见稿,联合惩戒的对象为长沙市辖区内人社部门根据《社会保险法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等有关规定,依法认定并公示的社会保险领域严重失信的用人单位及有关人员。
对存在下列九种情形之一,确定属于社会保险领域严重失信的,拟实施联合惩戒:
用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的;用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的;应缴纳社会保险费却拒不缴纳的;隐匿、转移、侵占、挪用社会保险费款、基金或者违规投资运营的;以欺诈、伪造证明材料或者其他手段参加、申报社会保险和骗取社会保险基金支出或社会保险待遇的;非法获取、出售或变相交易社会保险个人权益数据的;社会保险服务机构违反服务协议或相关规定的;拒绝协助社会保险行政部门、经办机构对事故和问题进行调查核实的;拒绝接受或者协助税务部门对社会保险实施监督检查,不如实提供与社会保险相关各项资料的;其他违反法律法规规定的。
多部门将联合采取惩戒措施
征求意见稿明确,对社保领域严重失信企业及有关人员将由组织、发改、财政、人社、证监、银行等部门采取相关措施,实行联合惩戒。
拟出台的联合惩戒措施包括:限制招录(聘)失信人为公务员或事业单位工作人员;将失信企业列为重点监督检查对象,增加社会保险监督检查和稽查的频次,再次发现有社会保险违法违规行为的,延长公示期限;限制失信企业参与社会保险业务合作项目;依法限制失信企业申请财政补助补贴性资金和社会保障资金支持;依法限制失信企业作为供应商参加政府采购活动等等。
骏伯人力集团成立于2003年,公司成立已经有16年,在广东21个地市都设立了直属分公司,是省内一家网点覆盖全广东的专业人力资源外包服务机构。公司一直贯彻“一对一”专人服务,后勤服务团队均是大学生,整体团队素质较高,对客户服务质量有保障。深耕行业16年,骏伯人力集团已是广东省人才交流协会副会长单位 、广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位,荣获了中国百强劳务派遣机构、广东省人力资源“AAA信用等级”企业、 广东省人力资源服务诚信示范机构、纳税信用A级荣誉证书等诸多荣誉。
提供专业的长沙劳务派遣,长沙,代买长沙社保,长沙五险一金代办第三方人力资源外包服务
长沙社保流程:
1、初步咨询:接受客户咨询,解答客户问题,初步建立合作意向;
2、业务洽谈:跟进客户,了解客户需求,洽谈合作事宜;
3、确定外包类型:根据客户的实际情况,确定外包类型及相关服务事项;
4、签订外包协议:根据外包类型进一步协商协议条款,签订外包服务协议;
5、开展外包服务:具体服务内容为:劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。
6、履行外包协议:根据协议内容提供相应服务,结算相关费用。
联系咨询:广州骏伯人力资源有限公司 曾先生 微信手机:13609029349 Q Q 1421135022
拒交社保等九种情形将被联合惩戒
长沙拟出台对社保领域失信企业及人员实施联合惩戒的实施细则
华声在线10月15日讯 今日,三湘都市报从长沙市人社局获悉,为加快长沙市诚信体系建设,根据国家相关法律法规,该市人社局起草了《关于对社会保险领域严重失信企业及其有关人员实施联合惩戒实施细则》(征求意见稿),现面向社会各界征求意见。
九种情形列入联合惩戒范围
根据实施细则的征求意见稿,联合惩戒的对象为长沙市辖区内人社部门根据《社会保险法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等有关规定,依法认定并公示的社会保险领域严重失信的用人单位及有关人员。
对存在下列九种情形之一,确定属于社会保险领域严重失信的,拟实施联合惩戒:
用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的;用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的;应缴纳社会保险费却拒不缴纳的;隐匿、转移、侵占、挪用社会保险费款、基金或者违规投资运营的;以欺诈、伪造证明材料或者其他手段参加、申报社会保险和骗取社会保险基金支出或社会保险待遇的;非法获取、出售或变相交易社会保险个人权益数据的;社会保险服务机构违反服务协议或相关规定的;拒绝协助社会保险行政部门、经办机构对事故和问题进行调查核实的;拒绝接受或者协助税务部门对社会保险实施监督检查,不如实提供与社会保险相关各项资料的;其他违反法律法规规定的。
多部门将联合采取惩戒措施
征求意见稿明确,对社保领域严重失信企业及有关人员将由组织、发改、财政、人社、证监、银行等部门采取相关措施,实行联合惩戒。
拟出台的联合惩戒措施包括:限制招录(聘)失信人为公务员或事业单位工作人员;将失信企业列为重点监督检查对象,增加社会保险监督检查和稽查的频次,再次发现有社会保险违法违规行为的,延长公示期限;限制失信企业参与社会保险业务合作项目;依法限制失信企业申请财政补助补贴性资金和社会保障资金支持;依法限制失信企业作为供应商参加政府采购活动等等。
骏伯人力集团成立于2003年,公司成立已经有16年,在广东21个地市都设立了直属分公司,是省内一家网点覆盖全广东的专业人力资源外包服务机构。公司一直贯彻“一对一”专人服务,后勤服务团队均是大学生,整体团队素质较高,对客户服务质量有保障。深耕行业16年,骏伯人力集团已是广东省人才交流协会副会长单位 、广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位,荣获了中国百强劳务派遣机构、广东省人力资源“AAA信用等级”企业、 广东省人力资源服务诚信示范机构、纳税信用A级荣誉证书等诸多荣誉。
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长沙社保流程:
1、初步咨询:接受客户咨询,解答客户问题,初步建立合作意向;
2、业务洽谈:跟进客户,了解客户需求,洽谈合作事宜;
3、确定外包类型:根据客户的实际情况,确定外包类型及相关服务事项;
4、签订外包协议:根据外包类型进一步协商协议条款,签订外包服务协议;
5、开展外包服务:具体服务内容为:劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。
6、履行外包协议:根据协议内容提供相应服务,结算相关费用。
联系咨询:广州骏伯人力资源有限公司 曾先生 微信手机:13609029349 Q Q 1421135022