病假期间劳动关系能不能解除

在正常情况下，企业和劳动者双方都以在法律规定的条件下解除劳动关系。那么，如果劳动者在病假期间，劳动关系能否解除吗？

●病假期内，能不能解除劳动关系？

不能。劳动者病假期间，如果是医疗期内，企业单方面解除劳动合同，属于违法解除，劳动者可以申请劳动仲裁，要求企业支付赔偿金。如医疗期满后，劳动合同并未到期终止，劳动者不能从事原工作，也不能从事由企业另行安排的工作的，企业需提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，方可解除劳动合同。但劳动者在医疗期内，如严重违反企业的规章制度、或给企业造成重大损害的，企业可以与劳动者解除劳动合同。

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