集体合同能否代替劳动合同

陈某今年年初新入职到一家外贸公司工作，公司告知陈某​‌‌公司已经与工会签订了集体合同，他的劳动报酬、社会保险等将按集体合同执行。那么，对于企业来说，集体合同能否代替劳动合同呢？

集体合同代替劳动合同？

根据《劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。由此可见，订立劳动合同是强制性规范，不能以已订立了集体合同就排除适用。公司与工会签订集体合同，并不能免除其与劳动者签订劳动合同的法定义务，也就是说集体合同并不能代替劳动合同，即使签订了集体劳动合同，也必须要跟劳动者签订劳动合同。

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