公司安排员工出差需要支付加班费吗

某公司经常需要安排员工出差，有部分员工认为出差期间​‌‌存在加班情况，公司需支付加班费。那么，员工出差要求公司支付加班费是否能得到支持？

公司安排员工出差需要支付加班费吗？

出差一般不属于加班，出差是指劳动者受用人单位指派临时到外地办公或承担临时任务，且出差的时间一般较为灵活。而公司需考虑到出差工作事宜的时间安排，同时还要考虑劳动者休息等实际情况。因此，员工出差期间相当于不定时工作制，出差期间的工作时间不易量化，建议公司可以在相关规章制度中约定出差不属于加班范畴，同时根据员工的出差情况给予相应的补贴或者调休。

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