竞业限制是否通用于所有职位的员工呢
小陈在前不久找了一份新工作,在跟公司签订劳动合同的过程时被要求约定竞业限制,小陈对此产生了疑虑。那么,竞业限制是否通用于所有的员工呢?
竞业限制是否通用于所有职位的员工呢?
不是。根据《劳动合同法》第二十四条的相关规定:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。因此,从法律中可以看出竞业限制并不是随意适用于所有人,实践当中主要适用于高层管理人员、技术研发人员、财务人员和接触公司商业秘密的人员等等。
如需了解劳动协调咨询,欢迎联系荣骆顾问-曾小姐
竞业限制是否通用于所有职位的员工呢?
不是。根据《劳动合同法》第二十四条的相关规定:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。因此,从法律中可以看出竞业限制并不是随意适用于所有人,实践当中主要适用于高层管理人员、技术研发人员、财务人员和接触公司商业秘密的人员等等。
如需了解劳动协调咨询,欢迎联系荣骆顾问-曾小姐