白云山星视明新零售系统

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在私域流量的基础上，通过图文、短视频、直播、社群、社交互动等方式，让用户对品牌产生认知、信任，把用户转化为粉丝。

以公众号为以关注的粉丝，推荐图文内容，更多是以解决方案为主。如我们是做绿色食品的，可以通过图文内容，为消费者讲解健康、养生的自身。

同时，也能够在公众号与个人号的基础上推广短视频内容，把产品功能与品牌价值内容化，以短视频的形式，让消费者解产品的卖点和品牌的文化。

其次，也可以把粉丝导入社群，让粉丝参与到营销活动与品牌建设中，与粉丝建立强关系，驱动其持续消费、传播裂变。

一、白云山星视明如何晋升、晋升的条件

按照单量计算，单量累计永不清零，一盒等于5单，后续的复购都是累计单量

区代：直推5单、团队5单即可晋升

县代：团队累计100单、小团队不低于10单即可晋升

市代：团队累计600单、小团队不低于100单即可晋升

省代：团队累计6000单、小团队不低于1000单即可晋升

大区：团队累计20000单、小团队不低于6000单即可晋升

大团队指的是大的一支团队，小团队指的是其它所有团队的总和

二、平级奖励如何：

看图A省代B县代C县代D区代，这个情况下BC属于平级关系，正常状态下，B是拿不到C的奖励，因为他们两个平级，C可以正常拿D5元的一个极差奖励。当产生这种情况以后，B可以拿上级极差的40%，上级是省代，省代跟县代极差是10元，所以当C团队每上一单的时候，B可以拿A极差10元的40%就是4元，这个时候省代就只能拿走6元。这个模式就可以很好的让大家在团队平级状态下依然可以有收益

第二块：大区平级奖励，这个奖励也是我们的模式，。当产生大区平级奖励的时候，依然可以拿两代的大区平级奖励，看图所示：A大区B大区C大区D省代，ABC三个属于平级状态，这个时候A依然可以拿B团队没盒3元的奖励，还可以拿C团队每盒2元的一个奖励，所以大区平级以后还依然有很高的一个收益。

在社交新零售时代，上游供应链可以把粉丝变成合伙人，让每个人参与到销售传播中。

在这样的模式中，上游商家可以降低推广成本，个人可以边赚钱边花钱。