水母博士分销裂变系统开发
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发展数字经济关键在于培育数字商业生态。数字经济中，产业结构从供应链到网络平台到生态不断演化，由此产生的商业生态成为了数字经济下市场竞争的单元。
一、“水母博士—小水母项目”更是高调宣传商业模式“四大亮点”：
亮点1：启动奖3单循环秒回本(3-6-9单100%回本快)。
亮点3：比拼奖封顶值高，业绩没有PV值，卡位早有机会享受黑马顶业绩。上下拉动帮扶，做起来也轻松。
亮点3：领导奖不封顶(1代100%，2代50%，3代20%)，单线赚大钱。分享能力强的人赚得牛油喽。
亮点4：复消奖拿15C，静态也赚大钱，灵机妙算的人早早卡位捡?
二、据悉，“水母博士—小水母项目”四个级别：
普卡600元，二次复购6折；
银卡3300元，二次复购5.5折；
金卡6600元，二次复购5折；
钻卡12000元，二次复购4.5折；（四个级别获得同等价值的产品之外，公司再赠送1:1的云豆云豆用来享受商场的福利）。
1、启动奖
①逢推荐第1,第2单提成10%
②第3，6，9单..........（3的倍数）100%全返！假如你是金卡！推荐第三单金卡12000！直接全返！不用管第二单是什么卡，越推越兴奋，就是这么给力。
2、比拼奖（两个部门对碰业绩）
普卡佣金百分之7，封顶500
银卡佣金百分之8，封顶3000
金卡佣金百分之9，封顶6000
钻卡佣金百分之10，封10000
大家都是两个部门，多推荐的人都往下级公排，上下相互帮忙，实现利益共享，小区团队业绩越多，收益越多，赚钱。
3、领导奖
代直推比拼收入的100%；
第二代间推比拼收入的50%；
第三代间间推比拼收入20%；
推荐的人能力越大，你赚的越多，单线也可以赚大钱！关键还不封顶。如果你十个直推比拼奖都1万封顶！单这一项奖励你当天就突破10万！假如你有20个直推呢，30个呢？
4、服务中心
全国百分之5；
省代百分之4；
市代百分之3；
县代百分之2；
5、富豪奖
也叫懒人奖，也叫静态奖
可拿团队下面15C（6万多人）重复消费3元/单，睡觉也在捡钱。
6、福利奖
手机！车！房！
福利大奖惊喜不断，轻松实现车房梦，享受不在职的稳定收入。
数据资本驱动内生高质量增长。由于数据的特征，数据要素在经济增长中所起到的作用也与传统要素存在不一样的地方。数据可以进入研发、生产、匹配等多个环节，为增长提供新的动力。
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亮点1：启动奖3单循环秒回本(3-6-9单100%回本快)。
亮点3：比拼奖封顶值高，业绩没有PV值，卡位早有机会享受黑马顶业绩。上下拉动帮扶，做起来也轻松。
亮点3：领导奖不封顶(1代100%，2代50%，3代20%)，单线赚大钱。分享能力强的人赚得牛油喽。
亮点4：复消奖拿15C，静态也赚大钱，灵机妙算的人早早卡位捡?
二、据悉，“水母博士—小水母项目”四个级别：
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1、启动奖
①逢推荐第1,第2单提成10%
②第3，6，9单..........（3的倍数）100%全返！假如你是金卡！推荐第三单金卡12000！直接全返！不用管第二单是什么卡，越推越兴奋，就是这么给力。
2、比拼奖（两个部门对碰业绩）
普卡佣金百分之7，封顶500
银卡佣金百分之8，封顶3000
金卡佣金百分之9，封顶6000
钻卡佣金百分之10，封10000
大家都是两个部门，多推荐的人都往下级公排，上下相互帮忙，实现利益共享，小区团队业绩越多，收益越多，赚钱。
3、领导奖
代直推比拼收入的100%；
第二代间推比拼收入的50%；
第三代间间推比拼收入20%；
推荐的人能力越大，你赚的越多，单线也可以赚大钱！关键还不封顶。如果你十个直推比拼奖都1万封顶！单这一项奖励你当天就突破10万！假如你有20个直推呢，30个呢？
4、服务中心
全国百分之5；
省代百分之4；
市代百分之3；
县代百分之2；
5、富豪奖
也叫懒人奖，也叫静态奖
可拿团队下面15C（6万多人）重复消费3元/单，睡觉也在捡钱。
6、福利奖
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福利大奖惊喜不断，轻松实现车房梦，享受不在职的稳定收入。
数据资本驱动内生高质量增长。由于数据的特征，数据要素在经济增长中所起到的作用也与传统要素存在不一样的地方。数据可以进入研发、生产、匹配等多个环节，为增长提供新的动力。
