福善堂新零售模式系统开发
福善堂新零售模式系统开发【吕筱：1852.0778.微646】，福善堂系统软件开发、福善堂系统平台开发、福善堂商城系统开发、福善堂小程序系统开发。
如果对产业互联网时代进行一个总结的话，笔者更加愿意将产业互联网看成是一次对于产业的重塑和再造。所谓的重塑，其实就是要重新确立产业为本，产业优先的发展策略，让产业成为驱动经济发展的动能，让产业成为发展的重心，彻底摆脱互联网时代唯资本和流量至上的发展状态；所谓的再造，其实就是要对产业本身进行一场深度而又彻底的改造，让产业不再是以往我们所认为的那种状态，不再是以往我们所看到的那种状态，而是更多地具有新的内涵与意义。
免责声明：此帖来源转载于网络，仅供参考，非平台方，一切与本人无关，本公司是开发软件系统的，不是要做系统的一律勿扰！！！
福善堂的代理商主要分为三个级别，分别是区代、市代和总代，不同级别对应的门槛和权益自然也有所不同，
我们以零售价为180元的产品为例，
区代门槛2850元，拿货量为30盒，拿货价为95元；
市代门槛13500元，拿货量为180盒，拿货价为75元；
总代门槛33000元，拿货量为600盒，拿货价为55元。
据知情人透露，在区代之下，还有一个级别，名为会员，拿货量为3盒。
除了差价收益外，根据规则，成为总代之后还有推荐奖和业绩奖可拿，
先说推荐奖，例如总代A推荐总代B，那么总代A就能拿总代B每盒5元的奖励；
若总代B招募总代C，总代A也能拿到每盒5元的奖励，也就是说，总代可以拿两代的推荐奖。
业绩奖是指总代业绩达到5万，奖励10％；业绩达到10万，奖励12％；业绩达到15万，奖励13％；
业绩达到20万，奖励14％；业绩达到30万，奖励15％；业绩达到50万，奖励17％；
业绩达到80万，奖励18％；业绩达到100万，奖励19％；业绩达到200万，奖励20％；业绩达到500万，奖励21％。
欲要做到这一点，其实，同样需要一场虚拟经济与实体经济的深度融合。只有实现了虚拟经济与实体经济的深度融合，产业互联网才不仅仅只是一个偏重于虚拟经济的存在，才不仅仅只是一个偏重于实体经济的存在，而是变成了一个兼具虚拟经济和实体经济的全新的存在。在我看来，这才是产业互联网时代下新产业的真正的样子，这才是产业互联网时代下新产业的真实状态，这才是真正意义上的新产业。
如果对产业互联网时代进行一个总结的话，笔者更加愿意将产业互联网看成是一次对于产业的重塑和再造。所谓的重塑，其实就是要重新确立产业为本，产业优先的发展策略，让产业成为驱动经济发展的动能，让产业成为发展的重心，彻底摆脱互联网时代唯资本和流量至上的发展状态；所谓的再造，其实就是要对产业本身进行一场深度而又彻底的改造，让产业不再是以往我们所认为的那种状态，不再是以往我们所看到的那种状态，而是更多地具有新的内涵与意义。
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福善堂的代理商主要分为三个级别，分别是区代、市代和总代，不同级别对应的门槛和权益自然也有所不同，
我们以零售价为180元的产品为例，
区代门槛2850元，拿货量为30盒，拿货价为95元；
市代门槛13500元，拿货量为180盒，拿货价为75元；
总代门槛33000元，拿货量为600盒，拿货价为55元。
据知情人透露，在区代之下，还有一个级别，名为会员，拿货量为3盒。
除了差价收益外，根据规则，成为总代之后还有推荐奖和业绩奖可拿，
先说推荐奖，例如总代A推荐总代B，那么总代A就能拿总代B每盒5元的奖励；
若总代B招募总代C，总代A也能拿到每盒5元的奖励，也就是说，总代可以拿两代的推荐奖。
业绩奖是指总代业绩达到5万，奖励10％；业绩达到10万，奖励12％；业绩达到15万，奖励13％；
业绩达到20万，奖励14％；业绩达到30万，奖励15％；业绩达到50万，奖励17％；
业绩达到80万，奖励18％；业绩达到100万，奖励19％；业绩达到200万，奖励20％；业绩达到500万，奖励21％。
欲要做到这一点，其实，同样需要一场虚拟经济与实体经济的深度融合。只有实现了虚拟经济与实体经济的深度融合，产业互联网才不仅仅只是一个偏重于虚拟经济的存在，才不仅仅只是一个偏重于实体经济的存在，而是变成了一个兼具虚拟经济和实体经济的全新的存在。在我看来，这才是产业互联网时代下新产业的真正的样子，这才是产业互联网时代下新产业的真实状态，这才是真正意义上的新产业。
