圣蜜莱雅新零售商城开发
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技术确实持续地影响着商业发展，比如互联网的出现让零售从线下走向线上，大数据的运用实现了精准营销和推荐，这些都是消费者能够感知的变化。新技术催生下的新零售，已经重构了传统意义上的”场-货-人“的关系，逐渐演变成“人-货-场”的新模式。
一、圣蜜莱雅奖励计划
新会员必须进来先购买一个产品方可升级
1，购买365元购买滚滚舒一瓶+负离子液一瓶!
2，直·推的代20%奖励。直·推的第二代15%奖励。直·推的第三代15%奖励。
二、升级条件：直·推奖加裂变奖
3，(县级代代理)团队奖直·推15人奖励300元。团队达到300人，一次性奖励3500元。
4，(市级代代理)团队奖直·推30人奖励1000元。团队达到500人，一次性奖励7000元。
5，合伙人)团队奖直·推60人奖励3000元。团队达到1000人，一次性奖励15000元。
6，(备注：直·推奖项只锁定分享奖的一级人数)(团队裂变人数到达300人起)
三、复购奖分享奖根据多规格付款金额计算佣金，复购独立分佣,可设置多个规格，每个规格价格不一样，独立佣金是按照规格的付款金额发放
重消2瓶316，每瓶158(25%-15%-15%(奖金以元计算)。
一次性购买1280/10瓶，每瓶128(15%-9%-9%奖金以元计算)。
一次性购买10800/100瓶，每瓶108(10%-6%-6%奖金以元计算)。
一次性购买17600/200瓶，每瓶88(5%-3%-3%奖金以计算)。
四，分红奖
月分红，每月月底根据平台的总营业额拨出5%分别给代理
省级：2(不管有多少个省级合伙人都平均分掉2%)
市级：2(不管有多少个市级合伙人都平均分掉2%)
县级：1(不管有多少个县级合伙人都平均分掉1%)
假如你推荐的人，他做了省代，进了200瓶，付款17600元，每瓶88元。你是一级奖金5元*200瓶=1000元，二级奖金，也就是你的上一级3*200=600元，三级奖金3*200=600元。
量子云力科技【185-8852-2240 微、电】，能够提供专业的新零售营销解决方案。致力于为创业阶段的小微企业提供智慧新零售商城系统，帮助企业跟上新零售的步伐；打造了以消费体验为中心，将线上商城与线下门店相结合，实现消费者、线上店、线下店三位一体的社交新零售解决方案。
技术确实持续地影响着商业发展，比如互联网的出现让零售从线下走向线上，大数据的运用实现了精准营销和推荐，这些都是消费者能够感知的变化。新技术催生下的新零售，已经重构了传统意义上的”场-货-人“的关系，逐渐演变成“人-货-场”的新模式。
一、圣蜜莱雅奖励计划
新会员必须进来先购买一个产品方可升级
1，购买365元购买滚滚舒一瓶+负离子液一瓶!
2，直·推的代20%奖励。直·推的第二代15%奖励。直·推的第三代15%奖励。
二、升级条件：直·推奖加裂变奖
3，(县级代代理)团队奖直·推15人奖励300元。团队达到300人，一次性奖励3500元。
4，(市级代代理)团队奖直·推30人奖励1000元。团队达到500人，一次性奖励7000元。
5，合伙人)团队奖直·推60人奖励3000元。团队达到1000人，一次性奖励15000元。
6，(备注：直·推奖项只锁定分享奖的一级人数)(团队裂变人数到达300人起)
三、复购奖分享奖根据多规格付款金额计算佣金，复购独立分佣,可设置多个规格，每个规格价格不一样，独立佣金是按照规格的付款金额发放
重消2瓶316，每瓶158(25%-15%-15%(奖金以元计算)。
一次性购买1280/10瓶，每瓶128(15%-9%-9%奖金以元计算)。
一次性购买10800/100瓶，每瓶108(10%-6%-6%奖金以元计算)。
一次性购买17600/200瓶，每瓶88(5%-3%-3%奖金以计算)。
四，分红奖
月分红，每月月底根据平台的总营业额拨出5%分别给代理
省级：2(不管有多少个省级合伙人都平均分掉2%)
市级：2(不管有多少个市级合伙人都平均分掉2%)
县级：1(不管有多少个县级合伙人都平均分掉1%)
假如你推荐的人，他做了省代，进了200瓶，付款17600元，每瓶88元。你是一级奖金5元*200瓶=1000元，二级奖金，也就是你的上一级3*200=600元，三级奖金3*200=600元。
量子云力科技【185-8852-2240 微、电】，能够提供专业的新零售营销解决方案。致力于为创业阶段的小微企业提供智慧新零售商城系统，帮助企业跟上新零售的步伐；打造了以消费体验为中心，将线上商城与线下门店相结合，实现消费者、线上店、线下店三位一体的社交新零售解决方案。
