好工作是需要要求的
人人都希望找到一份好的工作,但是真正的好工作是什么呢?因为种种原因,我们总是无法找到好的工作,关于这个问题邯郸电脑培训学校的职业规划老师是这样解决这个问题:
1、待遇不再是求职要求
如今大部分大学生更加重视工作的发展空间,而薪酬目前能够保证基本的生活需求即可。“不仅大学生,现在的求职者都已不再把待遇作为求职的终极目标了,他们看得更加长远。”现在求职者对工资的期望值,管理类、操作类、服务类工资与用人单位给的差异不大,只有专业技术类岗位求职者的期望值有所提高。
2、供求双方出现新矛盾
随着用人单位和大学生观念的转变,高离职率带来的不稳定很有可能成为就业中的新矛盾, 企业招不来合适的人,必然就会不断“换血”,无形中造成资源浪费。而求职者也是在没有规划的前提下匆忙就业,必然会频繁“跳槽”,这样企业必然也会不断降低对员工的培养力度,供求双方都会缺乏安全感。 邯郸电脑培训学校与上千家 IT 企业紧密合作,了解企业实际用人需求,从而有针对性的培养出紧缺型人才实现人才培养与企业需求向对口。
3、求职者应进行职业规划
“其实一个理智成熟的毕业生求职前要做的件事,就是客观分析自身的优势利弊,确定大致的发展方向,锁定投身的行业、所在专业等。”对于求职者来说份工作非常重要,它在很多方面会塑造你的人生模式, 邯郸电脑学校专业的职业规划师有多年的职业规划经验,专业老师会结合不同学员的专业课程、个人兴趣、人生目标等做出适合学员的前景规划,帮助学员找到前进的方向。
4、高技能找工作更容易
招聘会上,拥有高技能求职者要比高学历者更容易找到工作。招聘会中拥有实用扎实的技能型人才得到了用人企业的广泛青睐,月薪都在2000元以上,而很多为大学生提供的职位,待遇也就是1500元左右。 而软件开发课程属于 IT 高端技术,近年来为社会培养出近千名 IT 网络技术人才,得到了社会以及企业的高度认可。
1、待遇不再是求职要求
如今大部分大学生更加重视工作的发展空间,而薪酬目前能够保证基本的生活需求即可。“不仅大学生,现在的求职者都已不再把待遇作为求职的终极目标了,他们看得更加长远。”现在求职者对工资的期望值,管理类、操作类、服务类工资与用人单位给的差异不大,只有专业技术类岗位求职者的期望值有所提高。
2、供求双方出现新矛盾
随着用人单位和大学生观念的转变,高离职率带来的不稳定很有可能成为就业中的新矛盾, 企业招不来合适的人,必然就会不断“换血”,无形中造成资源浪费。而求职者也是在没有规划的前提下匆忙就业,必然会频繁“跳槽”,这样企业必然也会不断降低对员工的培养力度,供求双方都会缺乏安全感。 邯郸电脑培训学校与上千家 IT 企业紧密合作,了解企业实际用人需求,从而有针对性的培养出紧缺型人才实现人才培养与企业需求向对口。
3、求职者应进行职业规划
“其实一个理智成熟的毕业生求职前要做的件事,就是客观分析自身的优势利弊,确定大致的发展方向,锁定投身的行业、所在专业等。”对于求职者来说份工作非常重要,它在很多方面会塑造你的人生模式, 邯郸电脑学校专业的职业规划师有多年的职业规划经验,专业老师会结合不同学员的专业课程、个人兴趣、人生目标等做出适合学员的前景规划,帮助学员找到前进的方向。
4、高技能找工作更容易
招聘会上,拥有高技能求职者要比高学历者更容易找到工作。招聘会中拥有实用扎实的技能型人才得到了用人企业的广泛青睐,月薪都在2000元以上,而很多为大学生提供的职位,待遇也就是1500元左右。 而软件开发课程属于 IT 高端技术,近年来为社会培养出近千名 IT 网络技术人才,得到了社会以及企业的高度认可。