会从是否取消了一张纸质的证书那么重要

合肥政务区学会计去哪里，合肥政务区专业的会计培训学校，合肥和润会计教育，您身边的财会专家！现在一条会计证书将要“取消”的消息刷遍整个财会的朋友圈，其实且不说这个国家的政策还没有出来，即便是真的取消了，这个纸质的证书真的就那么重要吗？
其实，大家之所以对会计从业资格被取消这件事反弹情绪这么强烈，不外乎4个原因：
一是觉得过去的付出浪费了，总得骂几句发泄一下；
二是猝不及防，没有考试，只剩迷茫。
三是初级考试报考被耽误，因为今年的初级考试条件突然减少了“必须具备会计从业资格证”这一条，一大拨人就卡在考与不考之间，就像一股气堵在喉咙间，不吐不快；
四是撤掉了门槛，竞争的人更多，造成了恐慌；
财会圈有句流传甚广的话：财务越老越吃香。这里的“老”不是意义上的年纪大，而是随着工龄增长而沉淀下来的经验，是在一次又一次实操中积累的经验，这些经验能够有效且地解决问题。
其实不用过分去纠结会计从业资格取不取消，学习好会计基础知识是必须的，它可以帮你在往后的考试或者工作中打下坚实的基础。对于知识，永远都不应该嫌弃学得太多！因为，学会了的知识是永不会背叛你的。只要你真正掌握了，就绝没有浪费之说。它会成为你的个人财产，别人无法掠夺。如果说有别的什么能比知识来得珍贵，那就是经验。
正所谓铁打的能力，流水的证书，对于财会人来说，技能+经验才是安身立命之本！
面试或者工作的时候，不管你晒出多少份证书，如果不能解决实操问题，那充其量只是一堆镀了金的摆设。
实操性强是会计行业的一大特点，不管政策如何变，不管会计从业资格取消与否，实操能力都是决定你能否上岗、晋升和涨薪的关键因素。
在某上市公司的核算会计小陆回忆过去的面试情景时说，不管是上市公司还是私营企业，面试官问得多的问题就是“有没有做过账？”“在原来的公司做账用什么系统？”“你能够熟练操作金蝶、用友、管家婆的软件吗？”在小陆的记忆中，企业都特别关注应聘者的工作经验，尤其是总账和成本会计岗位，都要求有3-5年的工作经验，笔试试题则考察相当于初级会计水平的操作知识。“实操经验是面试中的亮点。”小陆表示，找工作的时候，没有谁会特别提到从业资格证，只是因为法律规定了入行必须要有这个证她当初才去考的。
据统计，近年来每年有大约160万人通过会计从业资格考试，增长速度达到10%左右。新数据显示，目前我国持证者已经超过2000万（也有1900万的说法），95%是财务会计，只有5%属于管理会计。其中300万已经主动转行，300万过剩。
而这已经不仅是会计从业资格考试遇到的尴尬，而是整个行业所面临的窘境：低端人员（只会基本的传统会计做账技能）过剩，中高端管理会计人才严重比较缺少。
而对于从业资格证如果取消引发的竞争加剧，暨南大学经济学院副院长刘金山表示没有必要恐慌。他说，有能力的人，没有该资格证也可以做得很好。
研究也发现，不少财务经理乃至总监并没有太多炫丽的证书，但因为实操和分析能力彪悍，深得老板重视。
经过深入调研，他还总结出了企业看重财会人员在实操方面的六大能力：出纳（如能够顺利操作工资表制作与工资发放、网银过账、制作余额调节表）、类商业账（如精细化核算）、报税（如熟练操作税务软件）、类工业账处理（如成本核算）、资金运作（通俗地说就是会管钱，能让钱生钱，让资金产生更大价值）、懂生意（能够用财务思维去帮助企业实现经营目标）。所以，与其毫无意义地吐槽，不如把时间花在提升自己的实操能力上。
在各地陆续暂停会计从业资格考试的时候，财政部接连发布几份重磅文件，显然，管理会计是财政部改革的重点方向。
企业更需要那些懂得运用财务思维去解析过去、控制现在、筹划未来，从而实现经营目标的管理型会计人才。
所以，作为财会人员的你要想升职加薪当上CFO出任总经理迎娶白富美……，就要快速提升实操能力，还要跟上时代发展的潮流，让自己早日成为会计管理人才，做企业的价值创造者和维护者！想要学习做账的小伙伴，到尽早到和润会计培训学校来了解学习把！

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