合肥拓展训练加强团队精神的贯彻与执行

  日前携手合肥拓展训练进行了一次有意义且生动的户外拓展，现在想起来感触良多，虽然说很疲惫很困倦，但是我从中学会了好多东西，首先我们是个团队，讲求的是团队协调合作，要有团队精神，不抱怨，不责怪，不计较，要分享，要探讨，要总结。
  目标、沟通与执行力。首先应该要了解清楚目标本质，再开展工作;永不以个人感彩去任命管理者，让专业的人做专业的事。仔细倾听下面到底发生什么情况，明确企业愿景，使全员获得佳业绩及大回报。队长在经营中要有清晰的团队目标，要让这种目标变成团队每一人必达目标，在这过程中不断地鼓励，总结。领导永远不要安排没有具体要求的工作，以确保建立全方位的沟通渠道，并保障持续有效。
  团队拓展象征我们工作的集体，每个项目象征平日工作的任务，在意见有分歧时团队一定要由牵头人坚定地统一思想，并坚决贯彻执行，才能完成任务。
  合肥拓展训练中的热身破冰让我深切体会到了同学间嬉戏中传递的熟悉和友谊。背摔活动中背摔者的忐忑不信任与保护者的竭尽全力间的不同，让我感到人性复杂，感悟到信任基石的位置。穿越电网，一个团队可以有无穷的个人思想，但核心必须得总结出来，由那一小部分人来做决定。
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