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社保资讯:
我们都知道,如今五险一金是强制要求用人单位应当为劳动者购买的,我们在入职签订劳动合同时,五险一金是我们考虑的重要因素。那么五险一金有哪些好处?让我们一起来了解一下。
1、增加收入:我们的五险一金是分为个人缴费和单位缴费两部分,整体是由缴费档次的,五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。个人缴得越多,单位缴费也就越多。
2、避免税收:同样的工资,单位还为我们交了五险一金,那么就相当于是增加了我们的收入,而且还不用交税,而如果说这些资金作为工资发给本人,那么就是需要扣缴个人所得税的,存入银行的话还会有利息税。社保以及公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,领取待遇时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税。
3、保险赔付:五险其实是社会基本保险,在养老、医疗、失业、工伤、生育这五方面。养老保险累积缴满15年,可以在达到法定退休年龄后,可以办理退休按月领取养老金,一直领取到去世。医疗保险可以获得医疗保险报销,如果在职缴费累计满足低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费也可以享受医保待遇。失业、工伤和生育险,也是以极低的价格得到保险待遇,和商业保险相比,要实惠得多,而且还没有健康要求。
4、购房贷款:公积金在我们买房的时候可以发挥很大的作用,一方面我们可以提取公积金中的账户余额,另一方面,还可以办理公积金贷款,利率要比商业贷款低得多。
5、强制储蓄:其实,很多人在金钱消费这方面没有很强的管理观念,所以经常是将到手的工资收入等用光,而五险一金的资金,一般情况下是不能取出的,相当于是为我们强制储蓄,而且能够在我们困难的时候得到一定的基本生活。
我司介绍:
骏伯人力集团成立于2003年,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司,至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国,截止目前全国已有70多家直属分公司,300多个操作区域,直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”,“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。
如有疑问或需要欢迎咨询:
公司:骏伯人力资源有限公司湖北分公司
咨询热线(微信同号):13711780751 陈先生
办公Q Q:2463453748
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我们都知道,如今五险一金是强制要求用人单位应当为劳动者购买的,我们在入职签订劳动合同时,五险一金是我们考虑的重要因素。那么五险一金有哪些好处?让我们一起来了解一下。
1、增加收入:我们的五险一金是分为个人缴费和单位缴费两部分,整体是由缴费档次的,五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。个人缴得越多,单位缴费也就越多。
2、避免税收:同样的工资,单位还为我们交了五险一金,那么就相当于是增加了我们的收入,而且还不用交税,而如果说这些资金作为工资发给本人,那么就是需要扣缴个人所得税的,存入银行的话还会有利息税。社保以及公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,领取待遇时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税。
3、保险赔付:五险其实是社会基本保险,在养老、医疗、失业、工伤、生育这五方面。养老保险累积缴满15年,可以在达到法定退休年龄后,可以办理退休按月领取养老金,一直领取到去世。医疗保险可以获得医疗保险报销,如果在职缴费累计满足低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费也可以享受医保待遇。失业、工伤和生育险,也是以极低的价格得到保险待遇,和商业保险相比,要实惠得多,而且还没有健康要求。
4、购房贷款:公积金在我们买房的时候可以发挥很大的作用,一方面我们可以提取公积金中的账户余额,另一方面,还可以办理公积金贷款,利率要比商业贷款低得多。
5、强制储蓄:其实,很多人在金钱消费这方面没有很强的管理观念,所以经常是将到手的工资收入等用光,而五险一金的资金,一般情况下是不能取出的,相当于是为我们强制储蓄,而且能够在我们困难的时候得到一定的基本生活。
我司介绍:
骏伯人力集团成立于2003年,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司,至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国,截止目前全国已有70多家直属分公司,300多个操作区域,直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”,“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。
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