毕业生应合理存放档案

随着互联网的发展，信息的快捷搜索使得人们越来越依赖网络，从而忽视了纸质文字记录的重要作用。不少毕业生正是忽视了档案的重要性，因此造成了后期档案被封存，导致无法调动审批等等。
档案的关键作用并不是即时显现出来的，所以许多毕业生无视档案的存放。并且，毕业后大部分的毕业生选择进入私营企业工作。对于档案存放来说，中小私营企业不重视毕业生的档案问题，再者，不少企业也无资格接收毕业生档案。

不少毕业生认为，只要在退休前转正定级获取国家干部身份不就可以了吗？济南鼎和人力首先要更正一下这个误区，转正定级，主要是将个人身份变更为国家干部身份，其有一定的时间限制。一般在毕业后的2—3年内进行转正定级，一旦错过该时间，将无法进行转正定级，个人身份也只能为工人身份。如果后期因工作需调动档案，相对来说是比较麻烦的。并且，济南鼎和人力需要提醒各大毕业生的是，档案与个人的退休金有挂钩，这就牵扯到转正定级获取干部身份等一系列的事情。

合理存放档案是为个人后期的长期发展进行考虑的，不要等到需要档案时才考虑档案问题。及早将个人档案合理安置才是目前需要做的。济南鼎和人力可以为应往届毕业生提供档案托管服务。在此托管档案的毕业生，可以通过档案100查询平台，查询个人档案存放状态，方便快捷，如有疑问，可拨打热线电话：0531-58562388，咨询济南鼎和人力档案托管详情。更多资讯消息请点击www.s***