昆明

点击搜索

发布

2020云南特岗教师 教育学基础模拟论述题一

区域:
昆明 > 呈贡 > 洛羊
类别:
考公务员辅导班
地址:
昆明市呈贡大学城雨花公交枢纽综合楼三层3号商铺
学长学姐推荐:免费论文查重券,私聊领取

中公教育2020年教师类考试资料免费领
包括:事业单位D类、特岗教师、昆明普岗教师
偷偷告诉你,你的对手都领了
领取链接:http://xs8rqs6sggs53b2h.mi***/Y9vSLcN

事业单位D类“空中课堂”9.9元
购买链接:http://19.***/class-107742/?scode=ZZ1907

2020年云南省特岗基础精讲直播课(19课堂线上直播+录播)3月16号开课
购买链接:https://active.***/CbLz3r?qrurl=http://qr0***/CbLz3r>ype=1&key=6556f159a36fe807184066715f46e95efa9ad7d302
价格:单独购买9.9元,三人拼团1元

呈贡事业单位D类&特岗考试交流群:793770306(加群免费领取资料)
电话:0871-65912686/0871-65912698/18687747109(同V)
地址:昆明市呈贡大学城雨花公交枢纽综合楼三层3号商铺(大学城地铁站C出口右侧,麦当劳、戴维KTV楼上)

一、为什么说现代教育与传统教育的根本区别在于重视培养学生的创新能力?
中讲师解析答题要点:传统教育是以教学内容的稳定性和单一性为基本出发点,以知识记忆和再现为基本学习目标,它强调的是掌握知识的数量和准确性,强调的是对过去知识的记忆。因此,传统教育把掌握知识本身作为教学目的,把教学过程理解为知识积累的过程。在这样的教学过程中,创新能力的培养没有也不可能得到重视。
现代社会,知识创造、更新速度的急剧加快,改变着以知识的学习、积累为目的的教育活动。知识的学习成为手段,成为认识科学本质、训练思维能力、掌握学习方法的手段。在教学过程中,强调的是"发现"知识的过程,而不是简单地获得结果,强调的是创造性解决问题的方法和形成探究的精神。在这样的教学过程中,学生的应变能力、创新能力也就在解决问题的过程中得到了培养和发展
二、试述马克思主义关于人的发展学说。
中公讲师解析答题要点:马克思主义关于人的发展的学说是建立在历史唯物主义和剩余价值学说的理论基础上,它把人的发展既看成是现代化大生产的客观要求,也是对于共产主义新人的理想蓝图的描绘。马克思主义关于人的发展学说的基本理论有如下:要点:
1.人的发展是与人的片面发展相对而言的,发展的人是精神和身体、个体性和社会性得到普遍、充分而自由发展的人。
2.人朝什么方向发展,怎样发展,发展到什么程度取决于社会条件。
3.从历史发展的进程来看,人的发展受到社会分工的制约。
4.现代大工业生产的高度发展必将对人类提出发展的要求,并提供发展的可能性。
5.马克思预言,人类的发展只有在共产主义社会才能得以实现。
6.教育与生产劳动相结合是实现人的发展的方法。
马克思主义关于人的发展才学说确立了科学的人的发展观,指明了人的发展的必然规律,并为我们制定教育的目的提供了理论依据。
三、试述教师职业角色的多样化。
中公讲师解析答题要点:教师职业的大特点在于职业角色的多样化。一般说来,教师的职业角色主要有以下几个方面。
1.示范者角色。教师的言行是学生学习和模仿的榜样。学生具有向师性的特点,教师的言论行为、为人处世的态度会对学生具有耳濡目染,潜移默化的作用。
2.管理者角色。教师是学校教育教学活动的组织者和管理者,需要肩负起教育教学管理的职责,包括确定目标、建立班集体、制定和贯彻规章制度、维持班级纪律、组织班级活动、协调人际关系等等,并对教育教学活动进行控制、检查和评价。
3.朋友角色。在某种程度上,学生往往愿意把教师当作他们的朋友,也期望教师能把他们当作朋友看待,希望得到教师在学习、生活、人生等多方面的指导,希望教师能与他们一起分担痛苦与忧伤、分享欢乐与幸福。
4.传道者角色。教师负有传递社会传统道德、价值观念的使命。教师对学生的"做人之道"、"为业之道"、"治学之道"等也有引导和示范的责任。
5.授业、解惑者角色。教师在掌握了人类经过长期的社会实践活动所获得的知识经验、技能的基础上,对其精心加工整理,然后以特定的方式传授给年轻一代,并帮助他们解除学习中的困惑,启发他们的智慧,形成一定的知识结构和技能技巧,成为社会有用之才。
6.研究者角色。教师工作对象的千差万别以及教学内容的不断发展变化,决定教师要以一种变化发展的态度来对待自己的工作对象、工作内容,要不断学习、不断反思、不断创新。
查看更多昆明考研/公务员信息

免责声明:此信息系发布者(UID:671329)自行发布,本站是服务平台,仅提供信息存储空间服务,该信息内容的真实性及合法性由该发布者完全负责。

© lieju.com 联系我们