年薪百万月薪上万高收入人群该如何做税收筹划
随着经济社会的发展，繁华的一线城市里高收入人群越来越多，而月薪过万的人群也越来越常见，年薪百万难道还比较稀奇吗？
但是薪资高了，税务的烦恼也就随之而来了。特别是对于月薪超过两万的人群来说，需要缴纳的个税就超过两千，这可是一笔不小的支出，月薪两到手两万就完全不在一个概念上。
一般来说，月薪两万的人群，一般都是在职场打拼五六年之后，并且按照正常速度升职的情况下才能达到的一个薪资水准，而到了那个时候一些职场白领通常都成家立业，背负各种房贷、车贷，看似高薪，但其实根本不敢花钱在自己的生活上。
每月两千多的个税，一年就是两万多，能抵上一年花销了，这些税费又比不上社保公积金。因为缴纳的社保和公积金终都可以用在自己身上，但是个税却是被无偿上缴的，有可能后根本就用不到自己的身上，那当然怎么样都会肉疼。所以月薪上万，年薪百万的职场精英们，咱们合理节税还是有必要的。
那么这种情况，月薪两万的人群应该如何节税呢？有没有能够帮助职场精英们减轻税费的筹划方法呢？
网上对于个税节税的方法是有很多的，但是小编需提醒大家，在节税时候一定要注意方法的合法合规，如果用非法的节税手段可能会导致一系列的税务风险，触犯税法必将受到税法惩罚，法律不容儿戏，所以节税手段一定要合理合法合规。说到这儿小编有必要跟大家说说，年薪百万，月薪上万的高收入人群可以考虑一下税收政策！
政府为了支持特定地区、行业、企业和业务的发展，给予纳税人一定的照顾，给予一定的税收优惠奖励政策。
一些经济发展滞后或少数民族自治区出台了一系列的税收优惠奖励扶持政策，来促进发展当地的经济。把企业登记在有税收政策的优惠地区，不仅节税，而且是合理合法的。高收入者可以使用地区税收优惠政策，在当地成立个人独资企业，申请核定征收，来合理规避高昂的个人所得税。
1、个人独资企业税收优惠政策：
增值税：3%(疫情过后国家针对小规模纳税人的优惠政策增值税可享受1%税率)，个独不缴纳企业所得税
个人所得税：2.1%(小规模高2.1%)
总税负高不超过5.18%(特别是因疫情，国家给予增值税税率优惠，小规模纳税人的个人独资企业增值税1%，个税核定征收，综合税负低至3%!)
个体工商户核定征收，比如设立xx经营部，总部税负2.06%
案例解析：
公司的企业高管张先生，获得了150万的股东分红，按照20%的纳税税率，1500000×20%=300000，应该缴纳30万的税款。
依据新的财税政策，优的税筹方案。税务筹划规划方案：
增值税(2021年期间，小规模纳税人可享受增值税1%的优惠政策)：150/1.03*0.03=4.37万
附加税：4.37*5%=0.22万
个税：150/1.03*0.9=1.31万
合计税收：4.37+0.22+1.31=5.9万
节税：30-5.9=24.1万
节税比例高达80%以上
从案例中我们看出，该公司股东可以合理规避分红税24.1万，只需要缴纳5.9万的税
2、有限公司增值税、所得税扶持
比如像浙江、海南、四川、江苏、湖北、上海、重庆等地的总部经济园区，企业可以不用改变现有的经营模式和经营地址，通过注册新公司、设立分公司或者迁移(只针对该行政区划内的企业)等方式注册入驻园区后，正常履行纳税义务，享受园区的税收扶持政策。
增值税以地方财政所得的60%-90%给予扶持
企业所得税以地方财政所得的40%-95%给予扶持
股东分红缴纳的个税可以享受地方留存的40%~70%扶持
车船税:以纳税总额的70%-80%扶持!
财政奖励次月扶持，资金回笼快
3、工资薪金税收筹划合法合规
税务筹划，合理节税。不建议企业通过“不计收入”、“通信、餐费、业务洽谈等税法允许扣除范围外的相关补助”、“通过报销费用方式冲抵收入”、“通过超市、商场等购物发票、小票等凭据报销费用，冲抵工资薪金收入”等方式进行“节税”。在金税三期严监管的背景下，个税以前的灰色地带必然浮出水面，走向规范。
后，纳税筹划作为企业财务管理的重要组成部分在降低成本方面起着非常显著的作用。企业或高收入者不仅可以运用这些税收优惠政策来节约税金，还可以提高企业的竞争力和经济活力和个人收入。各股东、高管、财务人员以及高收入人群应高度重视。
税收筹划/园区咨询服务热线：023-67652286/191-1209-0430（微信同号）
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但是薪资高了，税务的烦恼也就随之而来了。特别是对于月薪超过两万的人群来说，需要缴纳的个税就超过两千，这可是一笔不小的支出，月薪两到手两万就完全不在一个概念上。
一般来说，月薪两万的人群，一般都是在职场打拼五六年之后，并且按照正常速度升职的情况下才能达到的一个薪资水准，而到了那个时候一些职场白领通常都成家立业，背负各种房贷、车贷，看似高薪，但其实根本不敢花钱在自己的生活上。
每月两千多的个税，一年就是两万多，能抵上一年花销了，这些税费又比不上社保公积金。因为缴纳的社保和公积金终都可以用在自己身上，但是个税却是被无偿上缴的，有可能后根本就用不到自己的身上，那当然怎么样都会肉疼。所以月薪上万，年薪百万的职场精英们，咱们合理节税还是有必要的。
那么这种情况，月薪两万的人群应该如何节税呢？有没有能够帮助职场精英们减轻税费的筹划方法呢？
网上对于个税节税的方法是有很多的，但是小编需提醒大家，在节税时候一定要注意方法的合法合规，如果用非法的节税手段可能会导致一系列的税务风险，触犯税法必将受到税法惩罚，法律不容儿戏，所以节税手段一定要合理合法合规。说到这儿小编有必要跟大家说说，年薪百万，月薪上万的高收入人群可以考虑一下税收政策！
政府为了支持特定地区、行业、企业和业务的发展，给予纳税人一定的照顾，给予一定的税收优惠奖励政策。
一些经济发展滞后或少数民族自治区出台了一系列的税收优惠奖励扶持政策，来促进发展当地的经济。把企业登记在有税收政策的优惠地区，不仅节税，而且是合理合法的。高收入者可以使用地区税收优惠政策，在当地成立个人独资企业，申请核定征收，来合理规避高昂的个人所得税。
1、个人独资企业税收优惠政策：
增值税：3%(疫情过后国家针对小规模纳税人的优惠政策增值税可享受1%税率)，个独不缴纳企业所得税
个人所得税：2.1%(小规模高2.1%)
总税负高不超过5.18%(特别是因疫情，国家给予增值税税率优惠，小规模纳税人的个人独资企业增值税1%，个税核定征收，综合税负低至3%!)
个体工商户核定征收，比如设立xx经营部，总部税负2.06%
案例解析：
公司的企业高管张先生，获得了150万的股东分红，按照20%的纳税税率，1500000×20%=300000，应该缴纳30万的税款。
依据新的财税政策，优的税筹方案。税务筹划规划方案：
增值税(2021年期间，小规模纳税人可享受增值税1%的优惠政策)：150/1.03*0.03=4.37万
附加税：4.37*5%=0.22万
个税：150/1.03*0.9=1.31万
合计税收：4.37+0.22+1.31=5.9万
节税：30-5.9=24.1万
节税比例高达80%以上
从案例中我们看出，该公司股东可以合理规避分红税24.1万，只需要缴纳5.9万的税
2、有限公司增值税、所得税扶持
比如像浙江、海南、四川、江苏、湖北、上海、重庆等地的总部经济园区，企业可以不用改变现有的经营模式和经营地址，通过注册新公司、设立分公司或者迁移(只针对该行政区划内的企业)等方式注册入驻园区后，正常履行纳税义务，享受园区的税收扶持政策。
增值税以地方财政所得的60%-90%给予扶持
企业所得税以地方财政所得的40%-95%给予扶持
股东分红缴纳的个税可以享受地方留存的40%~70%扶持
车船税:以纳税总额的70%-80%扶持!
财政奖励次月扶持，资金回笼快
3、工资薪金税收筹划合法合规
税务筹划，合理节税。不建议企业通过“不计收入”、“通信、餐费、业务洽谈等税法允许扣除范围外的相关补助”、“通过报销费用方式冲抵收入”、“通过超市、商场等购物发票、小票等凭据报销费用，冲抵工资薪金收入”等方式进行“节税”。在金税三期严监管的背景下，个税以前的灰色地带必然浮出水面，走向规范。
后，纳税筹划作为企业财务管理的重要组成部分在降低成本方面起着非常显著的作用。企业或高收入者不仅可以运用这些税收优惠政策来节约税金，还可以提高企业的竞争力和经济活力和个人收入。各股东、高管、财务人员以及高收入人群应高度重视。
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