马鞍山人力资源管理师培训&2015年人力资源培训班

马鞍山上元人力资源培训班

职业介绍：

人力资源（Human Resources ，简称HR）指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到

劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为：一个国家或地区的

总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所

拥有的

能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称

。

职业前景：

马鞍山上元人力资源培训班

  我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，据调查显示，很多都是干行政

出身的，近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大

的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。相对应

巨大的市场缺口，人力资源管理者的工资也不菲。高薪使人力资源管理师成为许多人眼

中极具吸引力的热门职业。

培训内容：

  学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为6大模块(人

力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬与福利管理；劳动关系管理)

及人力资源基础知识和新劳动合同法等。

培训目标：

、能够通过国家劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书；

第二、帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能，系统掌握

现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专

业素质和能力技巧，能胜任人力资源开发、管理等职业岗位，工作效率有显著提高；

第三、帮助学员进行科学的职业生涯规划和设计，谋求更为广阔的人展平台，打造

行业精英！

马鞍山邦元教育
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