宁波劳动关系协调师证怎么考报考费用多少及报名条件

宁波劳动关系协调师证怎么考报考费用多少及报名条件

劳动关系协调师（员）是一门新兴的职业门类，也是社会发展、社会建设的客观需要。越来越多的企业开始意识到依法加强劳动关系管理的重要性，通过配备劳动关系协调师（员）的方式来解决企业劳资矛盾和劳动纠纷，加强和谐劳动关系建设，缓解社会建设压力。近年来，越来越多的企业开始建立和完善内部劳动关系协调机制，并配备专业的劳动关系协调人员。上海等地已经将"企业配备专业劳动关系协调员"作为一项制度，较好地实现了劳动争议的事前调解。随着《劳动合同法》的实施和企业劳动关系协调机制建设的加强，社会对劳动关系协调员的需求将会越来越大。

一：劳动关系协调员报考对象分析
1.企业人力资源总监
2.工会
3.人力资源部经理
4.从事劳动人事管理或专门负责劳动关系协调工作的高级职员等
劳动关系协调员培训报名资料
1：身份证正反扫描件
2：二寸蓝底照片
3：毕-业-证扫描件（学历必须真实有效学-信-网可查）。

鉴定合格者可获得由人力资源和社会保障部颁发的相应等级（劳动关系协调员、劳动关系协调师）的《人民共和国职业资格证书》。技能落户要求申报人提交资料审核时必须是证书、岗位、社保三者一致，因为劳动关系协调师的适用范围广，职业工种与证书的匹配度高，所以很符合技能落户的要求。培训报名联系鲁老师电话（v）信同号