昌北机场票务招聘
- 区域:
- 南昌 > 南昌周边
- 信息来源:
- 企业
- 企业名称:
- 北京首航万劲航空咨询服务有限公司江西办事处
- 企业地址:
- 红谷滩新区会展路999号A6栋1501室
- 职位类别:
- 区域销售
- 职位名称:
- 国际、国内票务
- 招聘人数:
- 5 人
- 学历要求:
- 中专
- 每月工资:
- 4000-5000元
- 职位要求:
- 1.五官端正,形象好、气质佳、肤色好、身体健康,身体裸露部位无明显、举止端庄,普通话标准,计算机熟练,平均40字/分;
2.身高:女性:160cm以上;男性:170cm以上;(男女比例1:3)
3.视力正常,裸眼视力《C字表》不低于0.1、无色盲、色弱、斜眼;
4.口齿清楚,听力正常,声音甜美;
5.中等学历以上,年龄18周—25周岁;
首航万劲航空咨询服务有限公司是一家经过工商行政管理局批准,专业从事航空人才选拔、甄别、培训、输送、上岗全程服务的专业公司。公司坚持“以市场为导向,职业化培养”的人才培训理念,坚持“对学员负责,让客户满意”的服务理念,坚持“系统培训,全程服务”的经营理念。自成立以来,我们已经为各大航空公司输送了大量的空乘、地勤人才。这些人才或是具备专业的技能,或是仪态高雅、服务专业,深得航空公司的欢迎。为了满足我国民用航空人才的需求以及提升民用航空人才的专业技能,首航万劲航空咨询服务有限公司于2010年4月13日经过工商行政管理局批准成立。公司自成立以来就建立了覆盖全国的招生网络,通过全国网点招纳未来的航空人才。
2010年5月,公司开始与各大高校展开合作,利用高校资源进行航空人才培训。
2011年10月,公司为进一步扩大自身的师资力量,建立起专门的航空人才培训体系。截止2011年年底,公司已为国内各大航空公司输送和培训员工千余人次。
2012年年初,公司依托客户的支持,进一步扩大了招生规模,加强了培训能力,邀请专业的培训师作为公司常驻培训导师。在2012年4月召开的公司培训能力评价会议上,公司在民航人才的培养能力,得到了各大航空公司一致的认可和赞誉。依靠渠道、依靠伙伴、依靠客户,以一以贯之的专业化培训,以一以贯之的专业化服务,以一以贯之的专业化标准,培养人才、服务航空。
专业人才定制培养。我们与航空公司人力资源部门定期磋商,了解航空公司未来一定时期的人员需求。航空公司提出对于人员的需求数量、技能要求以及结业考核指标等等,我们按照既定计划,组织招生,进行针对性的培养。由于培养过程严要求、精考量,这一培养模式已经获得了各大航空公司认可,也成为人才进入的。
在职人员短期轮训。终身学习已经成为人才培养的一个重要理念。我们推出航空人才短期轮训业务,由于培训时间短、效率高,既不会影响航空公司正常运营的人员需求,而且同时提升了航空公司员工的技能和职业素养,受到航空公司员工和管理层的好评。
导师亲临专题培训。我们会不定期邀请行业内的培训专家以及知名人士,推出专题培训。包括空乘礼仪、航空安全、航空危机处理等等,让广大学员近距离接触导师,近距离与知名人士交流。
2010年5月,公司开始与各大高校展开合作,利用高校资源进行航空人才培训。
2011年10月,公司为进一步扩大自身的师资力量,建立起专门的航空人才培训体系。截止2011年年底,公司已为国内各大航空公司输送和培训员工千余人次。
2012年年初,公司依托客户的支持,进一步扩大了招生规模,加强了培训能力,邀请专业的培训师作为公司常驻培训导师。在2012年4月召开的公司培训能力评价会议上,公司在民航人才的培养能力,得到了各大航空公司一致的认可和赞誉。依靠渠道、依靠伙伴、依靠客户,以一以贯之的专业化培训,以一以贯之的专业化服务,以一以贯之的专业化标准,培养人才、服务航空。
专业人才定制培养。我们与航空公司人力资源部门定期磋商,了解航空公司未来一定时期的人员需求。航空公司提出对于人员的需求数量、技能要求以及结业考核指标等等,我们按照既定计划,组织招生,进行针对性的培养。由于培养过程严要求、精考量,这一培养模式已经获得了各大航空公司认可,也成为人才进入的。
在职人员短期轮训。终身学习已经成为人才培养的一个重要理念。我们推出航空人才短期轮训业务,由于培训时间短、效率高,既不会影响航空公司正常运营的人员需求,而且同时提升了航空公司员工的技能和职业素养,受到航空公司员工和管理层的好评。
导师亲临专题培训。我们会不定期邀请行业内的培训专家以及知名人士,推出专题培训。包括空乘礼仪、航空安全、航空危机处理等等,让广大学员近距离接触导师,近距离与知名人士交流。