拓展项目卓越圈
项目介绍:
每队队员依次通过两名队员拉起的绳圈,通过中身体任何部位不允许触碰到绳圈及拉绳圈的队员,团队全部队员总人数在不违规的情况下,全部通过,用时少的队伍为胜,失败的团队须无条件接受“奖励”,则每队须选出两名承担者,如违规,则每违规一次,在总人数上加1人,时间不停。
培训目的:
1、让领导管理层真正挑起所带领的团队的责任;
2、从活动中深刻感受“责任、认真、细心、敢于担当”的精髓;
3、在有效沟通的基础上,提高同事间的合作精神,同事、上级、下属等之间的隔阂,多一些理解和认同,做好每件小事情,工作全情投入,认真、负责的态度
4、培养团队成员的责任感,让所有人为自己负起一个完全责任。树立主人翁意识,建立“单位就是我的家”的氛围,培养“单位的大成功就是每个员工小成就积累”的积极心态。
每队队员依次通过两名队员拉起的绳圈,通过中身体任何部位不允许触碰到绳圈及拉绳圈的队员,团队全部队员总人数在不违规的情况下,全部通过,用时少的队伍为胜,失败的团队须无条件接受“奖励”,则每队须选出两名承担者,如违规,则每违规一次,在总人数上加1人,时间不停。
培训目的:
1、让领导管理层真正挑起所带领的团队的责任;
2、从活动中深刻感受“责任、认真、细心、敢于担当”的精髓;
3、在有效沟通的基础上,提高同事间的合作精神,同事、上级、下属等之间的隔阂,多一些理解和认同,做好每件小事情,工作全情投入,认真、负责的态度
4、培养团队成员的责任感,让所有人为自己负起一个完全责任。树立主人翁意识,建立“单位就是我的家”的氛围,培养“单位的大成功就是每个员工小成就积累”的积极心态。