南京人力资源管理师培训仁人优惠多！
报名尊贵服务：
1，价格优惠，具体上门咨询
2,3人上团报有机会免费港澳游
3，免费停车
4,5人上团报，作为班干，个人婚礼送航拍
本活动终解释权归仁人所有
人力资源管理师是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。我校具有多年成功培训、考试经验，师资力量强大，教学环境优良。考试合格者可取得国家人力资源和社会保障部颁发的“人力资源管理师”职业资格证书，该证书是国家认可的HR从业人员就业、上岗的有效凭证。
考试级别：人力资源管理师（四级、三级、二级、一级）每个级别的报考条件不同，对人员的实际水平要求也不同。
培训内容：HR基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、现代人力资源开发与管理；HR六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。
考试时间：每年5月、11月（具体时间以劳动部公布为准）
报考条件（具备以下条件之一即可）
1．企业人力资源管理师（国家职业资格四级）:
（1）高中毕业一年以上者；（2）在校大学生。
2．企业人力资源管理师（国家职业资格三级）:
（1）高中毕业连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（3）取得大学本科及以上学历证书后，连续从事本职业工作1年以上（在校生大四学期可报考）。
3．企业人力资源管理师（国家职业资格二级）:
（1）高中或大专毕业连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（4）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
4．企业人力资源管理师（国家职业资格一级）: 一级的报考条件全国宽松不一，具体电话咨询。
培训师资：特聘南京师范大学、南京人口学院、实战人力资源管理专家、知名企业资深人力资源经理授课。聘请劳动厅阅卷组老师和考试监考老师为学员做考前应试指导,讲解答题思路和技巧。
考试证书：参加全国统一考试，考试合格者颁发人力资源和社会保障部国家职业资格证书，全国通用，终身有效，电子注册，网上查询，在国外200多个国家获得互认。
报名材料：学历证和身份证复印件各2份、2寸照片4张。
仁人成功机构创立于1999年初，是经过南京市工商局等单位批准注册，与江苏省科技厅下属省科技创业服务中心合作成立的一家,专业人力资源培训的仁人职业培训学校，仁人职业培训学校在校领导统一战略规划和部署下，在全校教职工共同努力下，秉承仁人精神——没有办不到，只有想不到；百折不挠，自强不息；明德、至善、感恩，以真干、实干、苦干、巧干的行为准则为社会各界服务！以超常规的速度发展壮大。学校先后开设了：国家人力资源管理师、国家理财规划师、企业培训师、心理咨询师等职业资格认证培训项目，为企业与社会培养了三万多名技能型、实战性的人才。市场占有率和知名度大幅提升，其品牌知名度、美誉度和影响力位居同行业之首，得到了省市政府有关部门以及媒体、企业及广大学员的高度肯定，并被国家人力资源与社会保障部授予“职业技能指定鉴定培训机构”；学校连续几年被江苏省人事厅、南京市劳动局，南京民政局以及各大媒体评为“江苏省优质办学机构”、“江苏省具诚信办学机构”、“重合同守信用企业”。
1、合格率：连续六年名列全省前茅
2、名师：实战派+学院派+特聘阅卷老师3、价格：比同行更优惠
4、服务：全程“保姆式”服务
5、全国通用、不需年审、终生有效！
6、免费成为中国HR经理大联盟会员
7、免费参加体验式素质拓展培训一次
8、免费参加CHRU主题沙龙，免费参加年度的CHRU联谊峰会
〖培训特色〗-我们的优势：
1、十年发展历程、百余讲师顾问、三千忠实客户、万名受训学员——造就业内影响力大的专业品牌培训机构；
2、“1+3”专业系统的教学辅导，让您全程学习无忧；
3、一次报名，终生免费复训；
1，价格优惠，具体上门咨询
2,3人上团报有机会免费港澳游
3，免费停车
4,5人上团报，作为班干，个人婚礼送航拍
本活动终解释权归仁人所有
人力资源管理师是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。我校具有多年成功培训、考试经验，师资力量强大，教学环境优良。考试合格者可取得国家人力资源和社会保障部颁发的“人力资源管理师”职业资格证书，该证书是国家认可的HR从业人员就业、上岗的有效凭证。
考试级别：人力资源管理师（四级、三级、二级、一级）每个级别的报考条件不同，对人员的实际水平要求也不同。
培训内容：HR基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、现代人力资源开发与管理；HR六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。
考试时间：每年5月、11月（具体时间以劳动部公布为准）
报考条件（具备以下条件之一即可）
1．企业人力资源管理师（国家职业资格四级）:
（1）高中毕业一年以上者；（2）在校大学生。
2．企业人力资源管理师（国家职业资格三级）:
（1）高中毕业连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（3）取得大学本科及以上学历证书后，连续从事本职业工作1年以上（在校生大四学期可报考）。
3．企业人力资源管理师（国家职业资格二级）:
（1）高中或大专毕业连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（4）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
4．企业人力资源管理师（国家职业资格一级）: 一级的报考条件全国宽松不一，具体电话咨询。
培训师资：特聘南京师范大学、南京人口学院、实战人力资源管理专家、知名企业资深人力资源经理授课。聘请劳动厅阅卷组老师和考试监考老师为学员做考前应试指导,讲解答题思路和技巧。
考试证书：参加全国统一考试，考试合格者颁发人力资源和社会保障部国家职业资格证书，全国通用，终身有效，电子注册，网上查询，在国外200多个国家获得互认。
报名材料：学历证和身份证复印件各2份、2寸照片4张。
仁人成功机构创立于1999年初，是经过南京市工商局等单位批准注册，与江苏省科技厅下属省科技创业服务中心合作成立的一家,专业人力资源培训的仁人职业培训学校，仁人职业培训学校在校领导统一战略规划和部署下，在全校教职工共同努力下，秉承仁人精神——没有办不到，只有想不到；百折不挠，自强不息；明德、至善、感恩，以真干、实干、苦干、巧干的行为准则为社会各界服务！以超常规的速度发展壮大。学校先后开设了：国家人力资源管理师、国家理财规划师、企业培训师、心理咨询师等职业资格认证培训项目，为企业与社会培养了三万多名技能型、实战性的人才。市场占有率和知名度大幅提升，其品牌知名度、美誉度和影响力位居同行业之首，得到了省市政府有关部门以及媒体、企业及广大学员的高度肯定，并被国家人力资源与社会保障部授予“职业技能指定鉴定培训机构”；学校连续几年被江苏省人事厅、南京市劳动局，南京民政局以及各大媒体评为“江苏省优质办学机构”、“江苏省具诚信办学机构”、“重合同守信用企业”。
1、合格率：连续六年名列全省前茅
2、名师：实战派+学院派+特聘阅卷老师3、价格：比同行更优惠
4、服务：全程“保姆式”服务
5、全国通用、不需年审、终生有效！
6、免费成为中国HR经理大联盟会员
7、免费参加体验式素质拓展培训一次
8、免费参加CHRU主题沙龙，免费参加年度的CHRU联谊峰会
〖培训特色〗-我们的优势：
1、十年发展历程、百余讲师顾问、三千忠实客户、万名受训学员——造就业内影响力大的专业品牌培训机构；
2、“1+3”专业系统的教学辅导，让您全程学习无忧；
3、一次报名，终生免费复训；
