银行校园招聘考试之中国五大银行介绍及招聘考情分析
银行校园招聘考试之中国五大银行介绍及招聘考情分析
【银行培训通知】：各大银行招聘已经陆陆续续开始啦！！没赶上8月23号开课的同学不要灰心，天梯周末/国庆仍有开班......请考生提前电话、网络报名或者到现场预约报名。拿offer，so easy!联系人：钱老师，咨询Q Q:695983009，咨询热线：(025)84448356，非工作时间:18013361660，报名地址：南京市鼓楼区广州路5号君临国际大厦B座402。
一、五大行名称：
工(中国工商银行)、农(中国农业银行)、中(中国银行)、建(中国建设银行)、交(交通银行)
中国五大银行是指国有的五个大型股份制商业银行，包括：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行。
中国五大行基本都是综合性商业银行，业务涵盖面广泛，多元，代表着中国金融界雄厚的资本和实力。
二、五大行与股份制银行的比较
五大行门槛：因招生量大，进入门槛相对较低，收入相对较低，但社会地位高，做好后往股份制银行或小贷公司、地方银行跳槽的机会较多。
股份制银行：招生量小，进入门槛较高，收入较高。但工作竞争压力大，比较累。但是对个人能力提升有较强的推动力。
三、五大行的收入状况
当前五大行的收入状况，新入行员工一年收入上十万，转正后达到中层可到50-60万/年。在重庆地区，收入较高的是农业银行、建设银行、交通银行。进入五大行后，其享受的社会地位较高，除与企业等大客户联系外，还会接触政府官员等客户。
四、当前招聘情况
银行职业已经成为越来越热门的职业，进入门槛也越来越高。全国层面上讲，每年银行业要招十万人左右，而投递简历想进入的人不下百万。放到重庆，每年也要招收三四千人，其中农商行招了1300人，五大行各招200-300人，其他商业银行招收人数在几十到一百之间不等。
但是由于高校扩招，特别是研究生扩招，当前进入银行的门槛越来越高，一般来说，要留在重庆主城区，需要是硕士学历，或者211、985高校的学生，其他人员基本没有机会留在主城。但是这条通道也并不是堵死的，很多人是先进入区县银行，然后再通过个人能力提升调动到主城，这都是很有可能的。
五、招聘流程与招聘形式简介
银行招聘都进入了正规化的阶段，特别是五大行，都是网申→笔试→面试→体检的流程，而五大行的笔试甚至采取了全国统考的方式。
网申：首先要留意应届毕业生、英才网、智联招聘等各大求职网站，关注上面的招聘信息，银行的招聘信息一般会在此类网站的首页上发布。看到发布信息以后，可以通过其找到网申的地址，依次填写你的信息，提交即可。
如何做网申?
银行接收简历的方式包括网上申请、信函邮件、宣讲会现场接收等，各种方式的比例如下：
网上申请(68%)：网申网站包括银行网站，各大求职网站等。
信函邮寄(20%)
宣讲会、现场接收(8%)
其他(4%)
笔试：五大行已经实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试，英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。
面试：有些银行是一面定终身，有些大银行则是两面甚至三面，面试的形式有结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试等三大类形式，以及辩论赛等一些衍生形式，目的是考察学生的表达能力，沟通能力以及应急应变能力等，是整个考试中为重要为关键的环节。对于面试的几大类形式，都是可以经过系统的准备做得更好，而完全不准备的学生胜算将降低很多，因为一般人在面对大量考官的面试时总会出现情绪的紧张，一紧张便容易出现大脑空白，发挥得不好，所以需要进行系统的训练。
多数银行招聘简历需要填写以下几方面的信息：
(1)个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、籍贯等
(2)教育经历：部分要求高中起
(3)社会活动经历：如社团、学生会等
(4)工作实习经历
(5)所获奖励：包括奖学金、各类荣誉等
(6)技能证书：包括外语、计算机等
(7)学习成绩排名：一般会列一些主要课程
(8)发表论文/参与研究项目/研究成果等
(9)家庭情况：包括亲属关系，是否有亲属在银行工作等，有些银行需符合亲属规避条件。
(10)开放性问题
在众多的银行校园招聘考试培训机构中，天梯金融培训本着对学生认真负责、踏实教学、细致管理的态度，以提高学生笔试面试的通过率为终目的，经过多年努力，现已成为南京及周边地区银行招聘考试培训班。
天梯培训每年的银行招聘考试培训班的新学员很大一部分都是来自于老学员的推荐，我们相信他们并不是随随便便就考进了银行，而是他们自身的努力以及我们机构老师及班主任的认真负责、用心良苦的结果。机构点滴的努力，学生都看在眼里。所以才会推荐自己的学弟学妹们选择我们。
我们相信，的口碑一定不是吹嘘出来的，而是靠一届一届过往的学员对我们的肯定、对我们的认可而努力积攒出来的，我们期待您的亲临了解。
一定要找钱老师哦~~
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一、五大行名称：
工(中国工商银行)、农(中国农业银行)、中(中国银行)、建(中国建设银行)、交(交通银行)
中国五大银行是指国有的五个大型股份制商业银行，包括：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行。
中国五大行基本都是综合性商业银行，业务涵盖面广泛，多元，代表着中国金融界雄厚的资本和实力。
二、五大行与股份制银行的比较
五大行门槛：因招生量大，进入门槛相对较低，收入相对较低，但社会地位高，做好后往股份制银行或小贷公司、地方银行跳槽的机会较多。
股份制银行：招生量小，进入门槛较高，收入较高。但工作竞争压力大，比较累。但是对个人能力提升有较强的推动力。
三、五大行的收入状况
当前五大行的收入状况，新入行员工一年收入上十万，转正后达到中层可到50-60万/年。在重庆地区，收入较高的是农业银行、建设银行、交通银行。进入五大行后，其享受的社会地位较高，除与企业等大客户联系外，还会接触政府官员等客户。
四、当前招聘情况
银行职业已经成为越来越热门的职业，进入门槛也越来越高。全国层面上讲，每年银行业要招十万人左右，而投递简历想进入的人不下百万。放到重庆，每年也要招收三四千人，其中农商行招了1300人，五大行各招200-300人，其他商业银行招收人数在几十到一百之间不等。
但是由于高校扩招，特别是研究生扩招，当前进入银行的门槛越来越高，一般来说，要留在重庆主城区，需要是硕士学历，或者211、985高校的学生，其他人员基本没有机会留在主城。但是这条通道也并不是堵死的，很多人是先进入区县银行，然后再通过个人能力提升调动到主城，这都是很有可能的。
五、招聘流程与招聘形式简介
银行招聘都进入了正规化的阶段，特别是五大行，都是网申→笔试→面试→体检的流程，而五大行的笔试甚至采取了全国统考的方式。
网申：首先要留意应届毕业生、英才网、智联招聘等各大求职网站，关注上面的招聘信息，银行的招聘信息一般会在此类网站的首页上发布。看到发布信息以后，可以通过其找到网申的地址，依次填写你的信息，提交即可。
如何做网申?
银行接收简历的方式包括网上申请、信函邮件、宣讲会现场接收等，各种方式的比例如下：
网上申请(68%)：网申网站包括银行网站，各大求职网站等。
信函邮寄(20%)
宣讲会、现场接收(8%)
其他(4%)
笔试：五大行已经实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试，英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。
面试：有些银行是一面定终身，有些大银行则是两面甚至三面，面试的形式有结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试等三大类形式，以及辩论赛等一些衍生形式，目的是考察学生的表达能力，沟通能力以及应急应变能力等，是整个考试中为重要为关键的环节。对于面试的几大类形式，都是可以经过系统的准备做得更好，而完全不准备的学生胜算将降低很多，因为一般人在面对大量考官的面试时总会出现情绪的紧张，一紧张便容易出现大脑空白，发挥得不好，所以需要进行系统的训练。
多数银行招聘简历需要填写以下几方面的信息：
(1)个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、籍贯等
(2)教育经历：部分要求高中起
(3)社会活动经历：如社团、学生会等
(4)工作实习经历
(5)所获奖励：包括奖学金、各类荣誉等
(6)技能证书：包括外语、计算机等
(7)学习成绩排名：一般会列一些主要课程
(8)发表论文/参与研究项目/研究成果等
(9)家庭情况：包括亲属关系，是否有亲属在银行工作等，有些银行需符合亲属规避条件。
(10)开放性问题
在众多的银行校园招聘考试培训机构中，天梯金融培训本着对学生认真负责、踏实教学、细致管理的态度，以提高学生笔试面试的通过率为终目的，经过多年努力，现已成为南京及周边地区银行招聘考试培训班。
天梯培训每年的银行招聘考试培训班的新学员很大一部分都是来自于老学员的推荐，我们相信他们并不是随随便便就考进了银行，而是他们自身的努力以及我们机构老师及班主任的认真负责、用心良苦的结果。机构点滴的努力，学生都看在眼里。所以才会推荐自己的学弟学妹们选择我们。
我们相信，的口碑一定不是吹嘘出来的，而是靠一届一届过往的学员对我们的肯定、对我们的认可而努力积攒出来的，我们期待您的亲临了解。
一定要找钱老师哦~~
