武义到舟山的汽车有吗188..直达大巴时刻表公告
武义到舟山的汽车有吗188..直达大巴时刻表公告
永康到普陀(舟山）客车 乘车咨询电话： 135 6690 8577 武义到舟山去永康汽车西站坐车方便，永康汽车西站开通永康到普陀（舟山）客运班车，永康发车时间：上午 7：55分 ，一天发车一趟，双向发车，有要乘车的顾客，可直接到车站购票上车，有任何疑问，欢迎拨打咨询热线。
舟山（普陀）到永康的乘客，去舟山普陀长途客运中心、定海 舟山市汽车客运中心（定海区盐仓街道翁洲大道199号），新城公交总站（新城海天大道528号）都可以乘车，乘坐普陀到永康班车，途径：东阳、横店，舟山普陀长途客运中心 发车时间 上午 7:55 新城公交总站 上午 8;20 定海 舟山市汽车客运中心：上午 9:00 。每天发车一班，乘客可直接去车站购买永康票.
-------发班时间 和 ---------
普陀发车时间：上午7:55 定海发车时间：上午9:00
永康发车时间：上午7：55 横店：上午9：10 东阳 上午 9:20
乘车咨询电话： 135 6690 8577
注：本班车为永康汽车西站正规班车，乘客可去车站购票上车，如果有疑问可拨打咨询热线。
永康汽车西站
世预赛输给叙利亚，里皮“撂挑子”，这让中国足协有点“慌了神”。痛定思痛拿出的方案是，重申了去年就提过的“限薪令”：中超俱乐部球员薪酬不能超过1000万人民币。
其目的，一是给俱乐部减负，降低运营成本，二是促进球员出国留洋，不要耽于国内的高薪而荒废了技术。足协期望有潜力的球员能够“向日本学习，出去闯荡”。
政策一出，博得了许多球迷的赞赏。很多球迷甚至直言1000万元顶薪太高了，再降低90%也无妨——要知道，中叙之战攻破国足球门的叙球员奥马里的月薪据称只有10万叙利亚磅，换算过来只有1600元人民币不到。这实在太刺激国人了。
限薪令，从国企走向娱乐、体育领域
足协的“限薪令”，并不是拍脑袋独创的。就在上个月，篮球世界杯遭遇惨痛失利后，CBA联盟通过一项决定，20-21赛季时设定工资帽，并且国内球员年薪将不能超过900万元，否则不予注册。
篮球领域有“工资帽”和“顶薪”，说来不少人甚为熟悉，因为世界顶尖的联赛NBA就是这么做的，但NBA这么做，主要目的是为了增强联赛的竞争性，防止某些球队一家独大。而那些的球员，是可以从代言收入等方面获得补偿的。总之，其目的本身不在于限制詹姆斯等顶尖球员获取高薪（实际上工资帽和顶薪也在年年增长）。而CBA搞工资帽的时候，外援薪水是不封顶的，明显带有“国内球员不配高薪”的意思。
而足球领域搞工资帽、顶薪，就极少听说了。世界的五大联赛，都没有这种做法，梅西、C罗、内马尔等世界球员，都拿着数千万欧元的超高年薪，从没有哪个老板、甚至球迷觉得不值。
中国足球搞“限薪令”，其逻辑很大程度上是跟别的领域学的。
2009年，人力资源和社会保障部等六部门联合出台《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》，对中央企业发出高管“限薪令”，规定高管年薪应限制在60万元左右，国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬均按此标准执行。其目的很大程度在于回应民众对国企央企高管天价薪酬的不满。但这次的限薪令，效果并不好，不少研究指出，国企高管薪酬不但没有下降，还引发了更大程度的在职消费行为。于是2014年，中央又出台了《中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见》，进一步加强了限薪令。据学界研究，这次的限薪令得到了较好的执行。
娱乐行业去年的“限薪令”则更为令人瞩目。先是中央宣传部等多部门等联合印发《通知》，要求加强对影视行业天价片酬等问题的治理；随后综艺节目的限薪令也出炉，广电总局要求全部嘉宾总片酬不得超过节目总成本的40%，主要嘉宾片酬不得超嘉宾总片酬的70%。这些政策出台之后，都博得了绝大部分网友的称赞。
很显然，足协的“限薪令”是有样学样。
央企高管限薪令的结果：竞争性行业的央企价值下降
限薪令的效果如何呢？我们不妨先考察下已实施数年的央企高管限薪令。
对国企央企高管的限薪，其缘由在于认为这些高管天价年薪与他们的贡献不匹配，尤其作为公有制企业的管理人员，不应该向私企看齐。
并且，很多人期望，这些央企高管少拿钱之后，就不会过于贪图享乐，而是把精力投向企业治理，为国家和人民创造更多的价值。
然而很可惜，实际情况并非如此，而是符合对人性的担心和认识。有研究指出，在出台限薪令之后，那些处于竞争性行业的央企——即钢铁、煤炭、建筑、食品、汽车等领域的央企，出现了“显著的、负的累积异常收益”，公司价值平均损失0.4%。其理由则在于，在限薪令之下，央企高管更容易出现懒政与懈职等行为，导致处于竞争性行业的这些央企治理环境变差，企业竞争力下降。
梅姨事件几乎是凭空而起的。
这几天，一张人贩子“梅姨”的画像在朋友圈传遍了，据说这个叫做梅姨的人是广东增城被拐9名儿童案件嫌疑人。
11月18日上午，公安部在微博发布消息称，网传“梅姨”画像并非发布。而梅姨是否存在，长相如何，也暂无其他证据证实，并直指发布信息的ccser平台（CCSER儿童失踪预警平台）不是公安机关发布平台。
据新京报，被媒体为“画像神探”、模拟画像专家的林宇辉称，画像确系其所画。林宇辉称，有一位60多岁的老汉，称其曾与梅姨同居两年多，对梅姨的描述较为准确，对梅姨体态、相貌说得比较清楚。经约4个小时描述，林宇辉把梅姨第二次嫌疑人的画像（17年警方曾找人画过一次并公布）画了出来，这名老汉也表示认可了。
林宇辉称，画画是受广州增城警方所邀，画时民警亦在场。林宇辉表示，警方当时未直接公布画像，后因被拐儿童父亲申军良向他要，他即拍了画像给申军良。申军良表示，自己拿到画像后曾发给多家媒体。而彩照则系林宇辉请人电脑合成。
总而言之，这张女人画像并没有经过警方正式渠道向社会公开，能否反映梅姨的真实情况，不得而知。
近，浙江杭州一所中学的班主任火了。并不是因为她说了什么出格的话，而是因为她的身份——体育老师。不少家长非常不满，觉得体育老师不配做班主任。事件随后发酵，引发网友热议。
现实是，没有几个老师愿意当“伟大的”班主任
这不是体育老师次当班主任，也不是次有家长质疑。
《成都商报》2016年过这样的案例，58岁的周尚良是都江堰市某小学的班主任，一些家长对此不满。有人反映，他担任班主任后，“两年多的时间，整体班级的成绩均有不同程度的下降”，还给市长信箱写了意见信。
写信的原因很简单，在家长的印象里，体育老师是带娃娃耍的，哪有心思抓学习—— “大家都是从小学过来的，有几个班主任是体育老师担任的？简直闻所未闻！”
意见信的要求也很明了：“我们一致希望能由主科老师担任班主任！”
这些家长的心情可以理解，但他们可能不知道，现在真没有几个老师愿意当班主任。
在教师群体中，流传着这样一句话，“世界上小的主任是班主任，学校里苦的差事是班主任。”
中国《中小学班主任工作暂行规定》里，对班主任的工作内容和职责有着明确到繁琐的规定。简而言之，班主任要按照德、智、体、美全面发展的要求，开展班级工作，全面教育、管理、指导学生。此外，还要成为各任课教师的纽带，沟通学校与家长、社区的桥梁。
责任重大，事务繁杂，收入却没多多少。据《半月谈》，各地各校在班主任津贴一事上并统一标准，有的学校甚至每月只有100元的津贴。这点钱相对于担任班主任增加的工作量来说，微乎其微。
而现在孩子难管，家长期望高，校园安全事件频发，出了什么事，班主任都要出来“背锅”，这更让班主任时刻精神紧绷。
河南禹州一位读小学二年级的7岁女孩，眼睛被同班男生了塞了数十张纸片，这一让很多网友惊呼难以想象。而该校校长“七八岁的小孩没有恶意”“只是玩闹”等表态，则让人感到十分愤怒。 “没有恶意”“只是玩闹”的说法，显然是一种推卸责任。但认真说的话，中国的教育者对于孩子“恶行”的认识，可以说是普遍性的不足。其实，这是非常值得深究的问题。
这么小的孩子之间，为何也会有欺凌现象？
一个7岁的小女孩，被三个同龄男生按住，强行往眼睛里面塞纸片，而且一塞几十片。这样的场景，在亲眼看到小女孩眼睛中小纸片被取出之前，大概没有几个人能想象得到。眼睛虽然也属于七窍，但与口鼻耳不同，是有整一大块器官放置在那，人们平时根本不会把什么东西塞进眼皮底下。这几个小男孩，是抱着怎样一种心态，把纸片塞进小女孩眼中，而小女孩当时又忍受着多大的痛苦，即使得知事实，人们也依然难以想象。
近日某农产品电商商家出现脐橙标价错误，26块4500克错标为4500斤。一个叫“路人A-”的B站50万粉up主知道后，立刻向其粉丝传播，鼓动粉丝“薅羊毛”，后使得下单量达20多万，金额高达700万。事后该店因悔单被举报到关门，缴纳的保证金被平台没收。
新情况是，该店铺已经恢复正常运营，且粉丝数暴涨。up主也被B站封了。
电商标价出错现象历史悠久，但此次事件牵涉商家、平台、专业薅羊毛，普通粉丝等多头，结果如过山车般起伏，观点各异，好像大家都是次见大规模占便宜现象，事实是如今专业薅羊毛现象已经不罕见。
哪种便宜可以占，哪种便宜不可以占，本是应当清清楚楚的一件事。但互联网时代为什么却显得那么混沌？
脐橙卖家到底可不可以悔单？
答案是可以。这和这家店是不是农民叔侄开的小本经营没有关系，这是合同可以撤销的一种法定情形。
按照《人民共和国合同法》第五十四条规定，如买卖双方的合同中因重大误解订立的、在订立合同时显失公平的，或者一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。
什么是重大误解？
《高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见》第71条规定：行为人对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识，使行为的后果与自己的意思相悖，并造成较大损失的，可以认定为重大误解。
以前，孩子学业负担重，是教育界的一大烦恼；如今，如何给孩子减负，也成了教育界的一大烦恼。前不久，一篇《南京家长已疯》的文章刷屏；紧接着，浙江中小学生减负征求意见稿也引发了争议。
围绕着“中小学生减负”的问题，看似一地鸡毛，其实不是没有共识。只是，在通向减负的路上，能不能少来些“形式主义”，而多一些“有用”的东西，让家长和学生能看到好处呢？
别再纠结到底该不该减负了
减负的前提，是学生负担过重。那么，现在我国中小学生的课业负担，到底重不重？整体来看，这其实没什么好质疑。
根据中国青少年研究中心“中国少年儿童发展状况”课题组的调查，2015年相比2005年，全国小学生平均在校时间从7.5小时增加到8.1小时，中学生的平均在校时间从10.6小时增加到11小时。与此同时，2015年学生上课外班的时间是2005年的2倍，休息日上课外班的时间为2.1小时，是2005年的3倍。
为应对这种情形，很多人可能已经注意到，不少地方在上下学时间的规定上，要求越来越严格。比如重庆近刚印发的《重庆市进一步推进中小学生减负工作实施方案》就明确，学生上午上课时间小学不早于8：30、中学不早于8：00，学生下午上课时间不早于14：00。
然而，有些无奈的是，就算可以控制学生在校园学习和做作业的时间，校外呢？从中国青少年研究中心的调查中就可以看出，课外班抢占校外时间的势头是多么凶猛。去年底，中国教育三十人论坛第五届年会发布的《2018年中小学生减负调查报告》也显示，调查样本中62%的学生都报了辅导班。这两天，浙江金华一小学用 一款“黑科技”头环监测学生上课是否走神，引发网友关注。
据，该硬件是一种脑机接口头环，可以检测脑电波，评判学生上课、写作业时是否集中注意力，并给学生的集中注意力情况打分。分数还会传到老师的电脑上，老师再发到家长群。
用头环实时监控学生，引发诸多争议和质疑。它是否有宣称的那样神奇？是否会对孩子的隐私和天性造成扼杀？商业项目未经严格论证就进了校园，到底合不合适？
戴头环真的可以监测是否走神吗
这款名为“赋思头环”的“黑科技”，其实并不是什么新产品。根，发明它的公司BrainCo之前在美国进行了推广实验。另外上海有一所小学同样有相关设备供学生使用，今年7月，该公司还曾在深圳举行产品课堂秀。
该公司发布的一款产品测试报告提到，监测头环能够让学生注意力集中，实现成绩的提升。而此次应用的浙江金华的小学，同样有老师反馈，戴上头环后，学生会比平时更认真，回答问题时声音会比平常更响亮。
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普陀发车时间：上午7:55 定海发车时间：上午9:00
永康发车时间：上午7：55 横店：上午9：10 东阳 上午 9:20
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注：本班车为永康汽车西站正规班车，乘客可去车站购票上车，如果有疑问可拨打咨询热线。
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限薪令，从国企走向娱乐、体育领域
足协的“限薪令”，并不是拍脑袋独创的。就在上个月，篮球世界杯遭遇惨痛失利后，CBA联盟通过一项决定，20-21赛季时设定工资帽，并且国内球员年薪将不能超过900万元，否则不予注册。
篮球领域有“工资帽”和“顶薪”，说来不少人甚为熟悉，因为世界顶尖的联赛NBA就是这么做的，但NBA这么做，主要目的是为了增强联赛的竞争性，防止某些球队一家独大。而那些的球员，是可以从代言收入等方面获得补偿的。总之，其目的本身不在于限制詹姆斯等顶尖球员获取高薪（实际上工资帽和顶薪也在年年增长）。而CBA搞工资帽的时候，外援薪水是不封顶的，明显带有“国内球员不配高薪”的意思。
而足球领域搞工资帽、顶薪，就极少听说了。世界的五大联赛，都没有这种做法，梅西、C罗、内马尔等世界球员，都拿着数千万欧元的超高年薪，从没有哪个老板、甚至球迷觉得不值。
中国足球搞“限薪令”，其逻辑很大程度上是跟别的领域学的。
2009年，人力资源和社会保障部等六部门联合出台《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》，对中央企业发出高管“限薪令”，规定高管年薪应限制在60万元左右，国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬均按此标准执行。其目的很大程度在于回应民众对国企央企高管天价薪酬的不满。但这次的限薪令，效果并不好，不少研究指出，国企高管薪酬不但没有下降，还引发了更大程度的在职消费行为。于是2014年，中央又出台了《中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见》，进一步加强了限薪令。据学界研究，这次的限薪令得到了较好的执行。
娱乐行业去年的“限薪令”则更为令人瞩目。先是中央宣传部等多部门等联合印发《通知》，要求加强对影视行业天价片酬等问题的治理；随后综艺节目的限薪令也出炉，广电总局要求全部嘉宾总片酬不得超过节目总成本的40%，主要嘉宾片酬不得超嘉宾总片酬的70%。这些政策出台之后，都博得了绝大部分网友的称赞。
很显然，足协的“限薪令”是有样学样。
央企高管限薪令的结果：竞争性行业的央企价值下降
限薪令的效果如何呢？我们不妨先考察下已实施数年的央企高管限薪令。
对国企央企高管的限薪，其缘由在于认为这些高管天价年薪与他们的贡献不匹配，尤其作为公有制企业的管理人员，不应该向私企看齐。
并且，很多人期望，这些央企高管少拿钱之后，就不会过于贪图享乐，而是把精力投向企业治理，为国家和人民创造更多的价值。
然而很可惜，实际情况并非如此，而是符合对人性的担心和认识。有研究指出，在出台限薪令之后，那些处于竞争性行业的央企——即钢铁、煤炭、建筑、食品、汽车等领域的央企，出现了“显著的、负的累积异常收益”，公司价值平均损失0.4%。其理由则在于，在限薪令之下，央企高管更容易出现懒政与懈职等行为，导致处于竞争性行业的这些央企治理环境变差，企业竞争力下降。
梅姨事件几乎是凭空而起的。
这几天，一张人贩子“梅姨”的画像在朋友圈传遍了，据说这个叫做梅姨的人是广东增城被拐9名儿童案件嫌疑人。
11月18日上午，公安部在微博发布消息称，网传“梅姨”画像并非发布。而梅姨是否存在，长相如何，也暂无其他证据证实，并直指发布信息的ccser平台（CCSER儿童失踪预警平台）不是公安机关发布平台。
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这不是体育老师次当班主任，也不是次有家长质疑。
《成都商报》2016年过这样的案例，58岁的周尚良是都江堰市某小学的班主任，一些家长对此不满。有人反映，他担任班主任后，“两年多的时间，整体班级的成绩均有不同程度的下降”，还给市长信箱写了意见信。
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这些家长的心情可以理解，但他们可能不知道，现在真没有几个老师愿意当班主任。
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中国《中小学班主任工作暂行规定》里，对班主任的工作内容和职责有着明确到繁琐的规定。简而言之，班主任要按照德、智、体、美全面发展的要求，开展班级工作，全面教育、管理、指导学生。此外，还要成为各任课教师的纽带，沟通学校与家长、社区的桥梁。
责任重大，事务繁杂，收入却没多多少。据《半月谈》，各地各校在班主任津贴一事上并统一标准，有的学校甚至每月只有100元的津贴。这点钱相对于担任班主任增加的工作量来说，微乎其微。
而现在孩子难管，家长期望高，校园安全事件频发，出了什么事，班主任都要出来“背锅”，这更让班主任时刻精神紧绷。
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《高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见》第71条规定：行为人对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识，使行为的后果与自己的意思相悖，并造成较大损失的，可以认定为重大误解。
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别再纠结到底该不该减负了
减负的前提，是学生负担过重。那么，现在我国中小学生的课业负担，到底重不重？整体来看，这其实没什么好质疑。
根据中国青少年研究中心“中国少年儿童发展状况”课题组的调查，2015年相比2005年，全国小学生平均在校时间从7.5小时增加到8.1小时，中学生的平均在校时间从10.6小时增加到11小时。与此同时，2015年学生上课外班的时间是2005年的2倍，休息日上课外班的时间为2.1小时，是2005年的3倍。
为应对这种情形，很多人可能已经注意到，不少地方在上下学时间的规定上，要求越来越严格。比如重庆近刚印发的《重庆市进一步推进中小学生减负工作实施方案》就明确，学生上午上课时间小学不早于8：30、中学不早于8：00，学生下午上课时间不早于14：00。
然而，有些无奈的是，就算可以控制学生在校园学习和做作业的时间，校外呢？从中国青少年研究中心的调查中就可以看出，课外班抢占校外时间的势头是多么凶猛。去年底，中国教育三十人论坛第五届年会发布的《2018年中小学生减负调查报告》也显示，调查样本中62%的学生都报了辅导班。这两天，浙江金华一小学用 一款“黑科技”头环监测学生上课是否走神，引发网友关注。
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这款名为“赋思头环”的“黑科技”，其实并不是什么新产品。根，发明它的公司BrainCo之前在美国进行了推广实验。另外上海有一所小学同样有相关设备供学生使用，今年7月，该公司还曾在深圳举行产品课堂秀。
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