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注册会计师含金量有多高

区域:
齐齐哈尔 > 铁峰
类别:
教师培训
地址:
铁锋区和平西街5号
相信无论是财经专业或者已经从事财经工作的人都知道一个公式:证书=薪资,其实这句话是十分有道理的,从初级职称到高级职称再到注会,每个人的薪资都是在不断增长的,其中,薪资会发生质的飞跃的重要证书就是—注册会计师。对于CPA人才来说,工作三到四年后平均年薪能有30—50万,一般做到合伙人之后,年薪能上百万的薪酬待遇。除了这些,由于CPA人才的稀缺,国家也是十分重视CPA人才的职业发展,下面黑龙江中公教育为大家解析“注册会计师薪资待遇及职业发展方向”仅供参考。
一、CPA人才薪资待遇高
截至2018年12月31日,中注协有执业会员(注册会计师)106798人,非执业会员143812人(其中国外及港澳台地区非执业会员601人),个人会员超过25万人,达到250610人。个人会员数量前五的地区分别为北京、上海、广东(含深圳)、江苏和浙江,人数分别为35564人、29088人、26911人、16377人、14909人。
人才稀缺的同时,待遇自然不低。执业注册会计师需要在会计师事务所进行专门的执业工作,因此薪资水平比较固定,通常国际四大的薪资水平比国内事务所高,工作三到四年后平均年薪能有30—50万,一般做到合伙人之后,年薪能上百万。普通会计师事务所年薪稍低于四大,但也能达到25-35万。如果是外资企业年薪可达7-12万;国内大中型企业毕业生刚入职工资一般为5-8万元,工资虽然不高,但拥有注册会计师证书职业发展速度会很快,涨薪幅度也会很大。升至财务总监或经理,年薪可达30万。而一些政府机构,如国税,工资薪金各地域有所不同,月薪约5000左右,但福利待遇好,且持证者晋升比较快,工资提升空间大。
除了薪资待遇外,还有其它政策优惠。比如根据《上海居住证积分高技能人才职业、工种目录》(注册会计师包含其中),能够给居住证加分带来100分的累积(积满120分即可落户)。给注册会计师优惠条件的当然不止上海一处,全国各地都有相应的政策。
二、国家发展需要
根据《注册会计师行业发展规划(2016-2020年)》,“十三五”时期行业发展的四大目标——职业化水平持续提高、市场化水平总体改善、信息化水平大幅提升、国际化水平显著提升。其中:力争到2020年,会员总数接近30万人,其中注册会计师预计达到14万人,也就是说非执业会员要达到16万。
而截止2019年3月,人数为25.6万人,显然离目标还一定的距离。而从2017年会计改革以来,近三年的考试内容更倾向于广泛化,难度有所下降。
CPA持证者三大发展方向
(一)会计师事务所方向
(二)投资银行方向
(三)国内商业银行方向
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