上海冰峰拓展培训学员心得感悟
2016年1月12日,这是一个乍寒还暖的冬日,我们沪东集装箱码头一行60多位同事,参加了有上海冰峰拓展公司举办的户外拓展训练活动,这次培训使我们整个团队受益匪浅。
上午8:45分我们来到上海冰峰拓展培训机构的红顶度假村拓展基地,教练早早的已经在门口等候了。由于外面还在下着淅淅沥沥的小雨,所以公司领导决定将我们的拓展培训转为室内进行。上午9点整培训正式开始,冰峰拓展公司的教练首先以短促洪亮的声音和我们问好,问好结束之后,冰峰拓展公司教练带领我们进行了抓手指的破冰游戏,期间还抓住了几位同事接受了惩罚。之后冰峰拓展公司的教练,把我们以报数1、2、3、4的形式分成了4个小组,每个小组选出队长、队秘、旗手、、、、、、
破冰和团建结束之后,主题培训项目正式拉开序幕。我们进行的个拓展培训项目是”极速60秒“,要求每个小队在60秒的时间内,将30张有寓意的卡片按照1-30的顺序依次排列出来交给 教练。卡片上面有的画着一个杯子,有的写着“姚明的球衣”,有的写着“岳父”,有的画着十多只蝌蚪,有的就一个石头狮子像,有的是英文,有的写什么什么的一天„„反正让人看了泛晕。各小队之间过分于强调自身的利益,结果在后面的的挑战中,一次次遭遇滑铁卢。时间终锁定40分钟,4个小队只有青苹果队在57秒38的时间侥幸完成了任务,其它的三个小队均未能如愿胜出。
“竞争是人的本能,而合作是人的智慧。” 冰峰拓展培训公司的培训师在“极速60秒”总结时后引用的这句话,似乎为破解一个困扰许多企业的管理学难题抛出了一颗问路石。这个困扰许多企业的管理学难题也同样困扰着报社的一些掌管资源和任务分配的主管或领导。
之后,我们继续进行第二个拓展培训项目盲人方阵。良好的沟通和交流成为团队有效合作的重要的保证。“盲人方阵”中,我们都被蒙上了眼睛,在看不见的情况下大家共同来完成一项任务,这就更加需要大家进行沟通,倾听别人的想法,阐述自己的观点,终团队意见要达成一致来完成任务。项目进行中个人与个人、个人与集体间不断进行交流,怎样在嘈杂的环境中让同伴清楚地知道自己的想法,怎样说服同伴采纳你的建议,这是对我们语言表达能力和社交能力的极大考验。
通过这次培训,我认识到“人的潜能总大于他所能预想到的。”人的潜能总被低估,人总是不够自信。拓展训练就是一种激发人潜能,增强人自信的训练。
上午8:45分我们来到上海冰峰拓展培训机构的红顶度假村拓展基地,教练早早的已经在门口等候了。由于外面还在下着淅淅沥沥的小雨,所以公司领导决定将我们的拓展培训转为室内进行。上午9点整培训正式开始,冰峰拓展公司的教练首先以短促洪亮的声音和我们问好,问好结束之后,冰峰拓展公司教练带领我们进行了抓手指的破冰游戏,期间还抓住了几位同事接受了惩罚。之后冰峰拓展公司的教练,把我们以报数1、2、3、4的形式分成了4个小组,每个小组选出队长、队秘、旗手、、、、、、
破冰和团建结束之后,主题培训项目正式拉开序幕。我们进行的个拓展培训项目是”极速60秒“,要求每个小队在60秒的时间内,将30张有寓意的卡片按照1-30的顺序依次排列出来交给 教练。卡片上面有的画着一个杯子,有的写着“姚明的球衣”,有的写着“岳父”,有的画着十多只蝌蚪,有的就一个石头狮子像,有的是英文,有的写什么什么的一天„„反正让人看了泛晕。各小队之间过分于强调自身的利益,结果在后面的的挑战中,一次次遭遇滑铁卢。时间终锁定40分钟,4个小队只有青苹果队在57秒38的时间侥幸完成了任务,其它的三个小队均未能如愿胜出。
“竞争是人的本能,而合作是人的智慧。” 冰峰拓展培训公司的培训师在“极速60秒”总结时后引用的这句话,似乎为破解一个困扰许多企业的管理学难题抛出了一颗问路石。这个困扰许多企业的管理学难题也同样困扰着报社的一些掌管资源和任务分配的主管或领导。
之后,我们继续进行第二个拓展培训项目盲人方阵。良好的沟通和交流成为团队有效合作的重要的保证。“盲人方阵”中,我们都被蒙上了眼睛,在看不见的情况下大家共同来完成一项任务,这就更加需要大家进行沟通,倾听别人的想法,阐述自己的观点,终团队意见要达成一致来完成任务。项目进行中个人与个人、个人与集体间不断进行交流,怎样在嘈杂的环境中让同伴清楚地知道自己的想法,怎样说服同伴采纳你的建议,这是对我们语言表达能力和社交能力的极大考验。
通过这次培训,我认识到“人的潜能总大于他所能预想到的。”人的潜能总被低估,人总是不够自信。拓展训练就是一种激发人潜能,增强人自信的训练。