想去银行工作不妨先成为这类人
近些年，大家对于银行的热情一直居高不下，由于银行招考基本不限制专业方向，很多应届生都想来试一下水，想要谋求一个银行的职位，可谓难上加难。只有了解银行的需求，抓住银行的胃口，才能够一举拿下银行的职位。
一、性格好，前提条件
不同的岗位对于性格要求有所不同，结合岗位做一下介绍。
，柜员岗位主要负责柜面业务，需按要求办理客户要求的开户、柜面销售、储蓄会计核算、为客户答疑解惑等工作。这就需要应聘人员有较强的服务意识，面对客户耐心细致、责任心强，尤其是对一些年龄大、要求较高的客户，更要耐心解释、热情服务。
第二，对于客户经理岗位，在客户维持和开拓方面，要有良好的沟通能力，能够主动根据不同的客户调整沟通的方式方法，实现沟通，微笑服务，获得客户青睐。
第三，对于财务岗、信息技术岗，严谨性不可或缺，财务类岗位要对于单据处理零失误，信息技术岗要保证网络的正常运行，都需要在岗人员对于自己严格要求，精益求精。
二、业务硬，深得人心
大家可能会有疑问，还没有进入银行工作，哪来的业务能力？咱们所说的业务能力主要是看大家的培养潜质。结合过往的实习、社会实践经历，如果大家有银行的实习经历，对银行的业务流程熟悉，在筛选简历时一般会优先审核通过，当然也需要大家把自己的业绩成果用数据体现出来。那没有银行实习经历，专业不对口没有机会了吗？其实不然，如果大家有学生干部经历、有销售实习经历或参与学校社会实践，能够体现出自己的良好的沟通能力、营销意识、应变能力，同样会受到银行的青睐。
三、有特长，锦上添花
如果大家在平时有一技之长，在应聘银行工作时会受到HR的重视，比如专业方面的小键盘录入、建模，特长爱好方面的篮球、音乐、播音主持等，这些都能成为进入银行的加分项，给自己的简历增加一点厚重感。因为银行不光喜欢能够业务做的好的员工，在平时组织一些活动方面也需要一些有相应特长的员工来撑场面。如果大家有相应的才能，一定不要吝啬告诉HR。
了解了HR的诉求，相信大家在求职银行的道路上会走的更加顺畅，早日拿到自己心仪的offer！
当然，银行还要笔试和面试，这种事情，交给银行备考之友——上海中公金融人
一、性格好，前提条件
不同的岗位对于性格要求有所不同，结合岗位做一下介绍。
，柜员岗位主要负责柜面业务，需按要求办理客户要求的开户、柜面销售、储蓄会计核算、为客户答疑解惑等工作。这就需要应聘人员有较强的服务意识，面对客户耐心细致、责任心强，尤其是对一些年龄大、要求较高的客户，更要耐心解释、热情服务。
第二，对于客户经理岗位，在客户维持和开拓方面，要有良好的沟通能力，能够主动根据不同的客户调整沟通的方式方法，实现沟通，微笑服务，获得客户青睐。
第三，对于财务岗、信息技术岗，严谨性不可或缺，财务类岗位要对于单据处理零失误，信息技术岗要保证网络的正常运行，都需要在岗人员对于自己严格要求，精益求精。
二、业务硬，深得人心
大家可能会有疑问，还没有进入银行工作，哪来的业务能力？咱们所说的业务能力主要是看大家的培养潜质。结合过往的实习、社会实践经历，如果大家有银行的实习经历，对银行的业务流程熟悉，在筛选简历时一般会优先审核通过，当然也需要大家把自己的业绩成果用数据体现出来。那没有银行实习经历，专业不对口没有机会了吗？其实不然，如果大家有学生干部经历、有销售实习经历或参与学校社会实践，能够体现出自己的良好的沟通能力、营销意识、应变能力，同样会受到银行的青睐。
三、有特长，锦上添花
如果大家在平时有一技之长，在应聘银行工作时会受到HR的重视，比如专业方面的小键盘录入、建模，特长爱好方面的篮球、音乐、播音主持等，这些都能成为进入银行的加分项，给自己的简历增加一点厚重感。因为银行不光喜欢能够业务做的好的员工，在平时组织一些活动方面也需要一些有相应特长的员工来撑场面。如果大家有相应的才能，一定不要吝啬告诉HR。
了解了HR的诉求，相信大家在求职银行的道路上会走的更加顺畅，早日拿到自己心仪的offer！
当然，银行还要笔试和面试，这种事情，交给银行备考之友——上海中公金融人
