苏州平面设计培训哪家好 如何进行色彩搭配
苏州平面设计培训哪家好/如何进行色彩搭配
好的色彩搭配更是设计作品不可缺少的元素与表现形式。色彩搭配实际上是对色彩中规律的洞悉与运用，而在平面设计中，正确的色彩搭配不仅可以丰富画面，还能够恰如其分地传递情绪。
色彩搭配原则：
1.鲜明性。平面设计极为注重视觉的沟通与表现性，力求能够吸引到受众的注意力，表现品牌或自身产品的特点，因此在很多的平面设计中，我们都会采用非常大胆的色彩运用，且大多以明快、鲜亮的色彩组合为主。
2.合理性。平面设计是基于商业环境的艺术性的创造活动，因而平面设计作品往往需要为品牌、产品服务，既要面向大众，也要创造商业价值，这使得平面设计中的色彩搭配还需要对作品表现目标进行考虑。
3.平衡性。平面设计中的色彩搭配还要保证色彩的平衡性，平面设计中会根据不同的颜色形成很多色域，不同色域间会形成对比，而为了保证色域平衡，则需要将大块色域与小块色域搭配使用。
色彩搭配具体方法：
色彩的魅力是无限的，它可以让很平淡无味的元素，瞬间就能变得漂亮、美丽起来。好的色彩搭配能够在瞬间吸引观者的目光，给观者美感和愉悦感。色彩对人的视觉效果非常明显，设计作品的成功与否，在某种程度上取决于设计师对色彩的运用和搭配。
主题色选取：
色彩如果用得太单一，会使人感觉单调，乏味；但如果运用太多的颜色，又会让人感觉轻浮，花哨。设计作品的内容与形式来确定一种或两种主题色，其它色彩从属于主题色。当主题色确定好以后，考虑其它配色时一定要考虑其它配色与主题色的关系，要体现什么样的效果，另外要考虑哪种因素占主要地位，是明度、纯度还是色相。
一个画面尽量不要超过4种色彩，用太多的色彩让人视觉疲劳。如用粉色为主题色可体现女性的柔性，暖色系一般应用于积极向上的题材和教育基地方向的创作等等。冷色系一般应用于一些表现宁静、富有内涵的题材，主要表达严肃、稳重等意境。
色相法：
色相对比配色需要以色相环为基础，在作品中的不同区域选择使用不同的色相，以达到更好的对比效果，同时还要根据设计的目的，所表现对象的特点等具体因素来选择主色的大致类型，如冷暖色、软硬色等。而具体的配色方法可分为同类色配色、邻近色配色、对比色配色等几种。
①同类色的配色。需要选择色相环上间隔角度在60°以内的色彩，由于色相对比差异不是很大，会起到协调统一、稳定自然的效果，但为了避免呆板单调，在设计中可以调整色彩的明暗度属性。
②邻近色的配色。需要选择色相环上间隔角度在60°～90°之间的色彩，这种配色方法能够体现出丰富、跳跃的特点，但同时也具有一定的协调统一性，在设计中可以根据实际情况调整配色间的角度。
③对比色配色。这种配色的色彩选择在色相环上的夹角一般都在120°以上，能够体现出强烈而鲜明的色彩对比与矛盾冲突，一般用于需要着重说明的独立视觉元素，或者是需要突出的主题信息。
④此外还有配色在色相环上夹角为180°互补色配色方法，这种配色选择属于对比色配色的范围内，但由于色彩对比为强烈，因此画面效果与对比色相比会更加丰富。
明度法：
在色相对比配色中，同类色配色需要通过明暗度的调整来突出同类色间的对比，而这正是对明度对比配色方法的使用。在平面设计中，即便是同样的颜色，不同的明度也会给受众带来不同的感觉。例如：高明度的色彩会给人以明朗、积极、醒目的特点，中明度色彩具有比较柔和、高雅的特点，而低明度则更加严肃、庄重、压抑。平面设计对色相不同明度的控制与调整也是十分常见的。
饱和度法：
色彩的饱和度也就是色彩的纯度，与明度、色相同为色彩的三大属性之一，而在平面设计的色彩搭配中，饱和度对比的配色方法也比较常用，如果色彩的饱和度越高，那么在设计作品中的表现就越鲜明，而反之如果饱和度较低，那么在作品中的表现则会比较黯淡。
饱和度较高的色彩通常会作为主色使用，体现其以达到突出主题、引人注意的效果，而饱和度较低的色彩在一般情况下多为辅色，用来衬托主题，主色与辅色相结合，就能够很好的体现出冲突性，将色彩饱和度的对比效果充分发挥出来。
色彩面积法：
色彩面积大小与比例的对比同样存在于大部分平面设计作品之中，不同的色彩面积比例所呈现出的视觉效果也是截然不同的，而在色彩面积大小对比配方法中，具代表性的就是黄金比例配色，具体的配色比例70：25：5，即作品中的70%为大面积使用的主色，25%为辅助色，5%为点缀色。
以上就是“苏州平面设计培训哪家好/如何进行色彩搭配”的所有内容，更多资讯请关注我们，关注上元教育。
上元教育，专注学习效果，打造工匠精神，拥有丰富的教学经验和雄厚的师资力量，学设计到上元！
好的色彩搭配更是设计作品不可缺少的元素与表现形式。色彩搭配实际上是对色彩中规律的洞悉与运用，而在平面设计中，正确的色彩搭配不仅可以丰富画面，还能够恰如其分地传递情绪。
色彩搭配原则：
1.鲜明性。平面设计极为注重视觉的沟通与表现性，力求能够吸引到受众的注意力，表现品牌或自身产品的特点，因此在很多的平面设计中，我们都会采用非常大胆的色彩运用，且大多以明快、鲜亮的色彩组合为主。
2.合理性。平面设计是基于商业环境的艺术性的创造活动，因而平面设计作品往往需要为品牌、产品服务，既要面向大众，也要创造商业价值，这使得平面设计中的色彩搭配还需要对作品表现目标进行考虑。
3.平衡性。平面设计中的色彩搭配还要保证色彩的平衡性，平面设计中会根据不同的颜色形成很多色域，不同色域间会形成对比，而为了保证色域平衡，则需要将大块色域与小块色域搭配使用。
色彩搭配具体方法：
色彩的魅力是无限的，它可以让很平淡无味的元素，瞬间就能变得漂亮、美丽起来。好的色彩搭配能够在瞬间吸引观者的目光，给观者美感和愉悦感。色彩对人的视觉效果非常明显，设计作品的成功与否，在某种程度上取决于设计师对色彩的运用和搭配。
主题色选取：
色彩如果用得太单一，会使人感觉单调，乏味；但如果运用太多的颜色，又会让人感觉轻浮，花哨。设计作品的内容与形式来确定一种或两种主题色，其它色彩从属于主题色。当主题色确定好以后，考虑其它配色时一定要考虑其它配色与主题色的关系，要体现什么样的效果，另外要考虑哪种因素占主要地位，是明度、纯度还是色相。
一个画面尽量不要超过4种色彩，用太多的色彩让人视觉疲劳。如用粉色为主题色可体现女性的柔性，暖色系一般应用于积极向上的题材和教育基地方向的创作等等。冷色系一般应用于一些表现宁静、富有内涵的题材，主要表达严肃、稳重等意境。
色相法：
色相对比配色需要以色相环为基础，在作品中的不同区域选择使用不同的色相，以达到更好的对比效果，同时还要根据设计的目的，所表现对象的特点等具体因素来选择主色的大致类型，如冷暖色、软硬色等。而具体的配色方法可分为同类色配色、邻近色配色、对比色配色等几种。
①同类色的配色。需要选择色相环上间隔角度在60°以内的色彩，由于色相对比差异不是很大，会起到协调统一、稳定自然的效果，但为了避免呆板单调，在设计中可以调整色彩的明暗度属性。
②邻近色的配色。需要选择色相环上间隔角度在60°～90°之间的色彩，这种配色方法能够体现出丰富、跳跃的特点，但同时也具有一定的协调统一性，在设计中可以根据实际情况调整配色间的角度。
③对比色配色。这种配色的色彩选择在色相环上的夹角一般都在120°以上，能够体现出强烈而鲜明的色彩对比与矛盾冲突，一般用于需要着重说明的独立视觉元素，或者是需要突出的主题信息。
④此外还有配色在色相环上夹角为180°互补色配色方法，这种配色选择属于对比色配色的范围内，但由于色彩对比为强烈，因此画面效果与对比色相比会更加丰富。
明度法：
在色相对比配色中，同类色配色需要通过明暗度的调整来突出同类色间的对比，而这正是对明度对比配色方法的使用。在平面设计中，即便是同样的颜色，不同的明度也会给受众带来不同的感觉。例如：高明度的色彩会给人以明朗、积极、醒目的特点，中明度色彩具有比较柔和、高雅的特点，而低明度则更加严肃、庄重、压抑。平面设计对色相不同明度的控制与调整也是十分常见的。
饱和度法：
色彩的饱和度也就是色彩的纯度，与明度、色相同为色彩的三大属性之一，而在平面设计的色彩搭配中，饱和度对比的配色方法也比较常用，如果色彩的饱和度越高，那么在设计作品中的表现就越鲜明，而反之如果饱和度较低，那么在作品中的表现则会比较黯淡。
饱和度较高的色彩通常会作为主色使用，体现其以达到突出主题、引人注意的效果，而饱和度较低的色彩在一般情况下多为辅色，用来衬托主题，主色与辅色相结合，就能够很好的体现出冲突性，将色彩饱和度的对比效果充分发挥出来。
色彩面积法：
色彩面积大小与比例的对比同样存在于大部分平面设计作品之中，不同的色彩面积比例所呈现出的视觉效果也是截然不同的，而在色彩面积大小对比配方法中，具代表性的就是黄金比例配色，具体的配色比例70：25：5，即作品中的70%为大面积使用的主色，25%为辅助色，5%为点缀色。
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