达富电脑火热招工+拎包入住
- 区域：
- 苏州 > 常熟
- 信息来源：
- 企业
- 企业名称：
- 苏州达富电脑有限公司
- 企业地址：
- 苏州常熟
- 职位类别：
- 普工
- 职位名称：
- 操作工
- 招聘人数：
- 800 人
- 每月工资：
- 4000-5000元
- 职位要求：
- 招聘普工、文员、助理、数控、仓管、宿舍管理员、SMT、生产维修、装配、测试、储备干部、寒/暑假工、实习生等岗位，轻松，易操作，安全。
世界500强苏州企业新招聘信息
[强调提示]请面试者带好身份证原件（复印件6张）免冠照片：（6张）黑笔一支
报名热线：139-1271-0298
在线Q Q咨询：287-1307-608（如果无人回复请拨打招聘热线）
一、招募要求
1.年龄:在18-35周岁;
2.要求26个英文字母熟悉掌握、算数、有一定的语文基础;
3.能吃苦耐劳、无不良嗜好、服从公司领导、具备敬业精神、愿从基层做起;
二、员工报到时应带证件及注意事项:
1.本人真实二代身份证或临时身份证，生活及床上用品自带。
2.身份证复印件6张，2寸照片6张，笔1支
三、薪资福利(月综合平均薪资: 3800-5500元左右)
1. 工作时间:5天8小时制,以外计算加班，综合工资3800-5500.加班费另计:平时为1.5倍，双休日为2倍，国家法定节日为3倍，
2.绩效奖金0-500,岗位津贴(100—500元/月),
3.站别津贴(0—10元/天),
4. 夜班津贴(10元/夜),全勤奖200元,1年后增加到300元/月,大限度是500元/月。
5.奖金:月绩效奖0-500元、年终奖5000-8000(具体发放状况,视公司营运状况而定)
6.不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺体育活动,年末在职抽奖苹果手机/电脑/小车/现金等。
7.为符合补助条件之员工提供如下福利金:结婚喜庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、困难救助金、独生子女补助金、生日礼金。
四、饮食与住宿
1.企业提供免费工作餐,加班餐:公司有大型餐厅员工可自主选择。
2.公司提供住宿:住宿环境优美，提6-8人间，宿舍内配备空调、冲凉间、独立卫生间、独立阳台,饮水机24小时供应开水,柜子、电话、热水器等.
3.苏州范围内免费提供厂车接送上下班，提供完善福利体系（保险及各种生活配套设施）。
4.公司生活区配有超市、网吧、小吃店、图书室、活动室、投影室、理发店、水果店、洗衣店等，公司设立文艺体育、宣传、活动等丰富员工业余生活。
食宿：企业提供免费工作餐
宿舍区条件：4-8人间，空调、热水器、24小时开水、网吧、电影院、小吃店、旱冰场等。
工作餐：四餐一汤，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等！
温馨提醒：
1、此次招聘属于公司直招；2 我们的接待老师均有工作证，没有工作证的人员应聘者请勿接触。
2006年5月，广达集团投资成立了以达富电脑（常熟）有限公司为主体的CSMC广达
常熟市人民政府确定CSMC为工业经济和开放型经济一号工程。
公司秉承“以人为本”的管理理念，本着“让工作丰富美好人生”的愿景，为员工提供完善的福利设施和自我提升的机会，营造出一个适宜人才成长的学习环境。
1988年广达电脑创立于台北市士林区，资本额新台币三仟万；
1990年笔记型电脑正式量产；
2000年广达电脑投资成立达丰（上海）电脑有限公司；
2001年广达电脑荣获《天下》杂志评选1000大制造业第三名，跃居全球
大笔记型电脑制造商；
2005年荣获《天下》杂志评选台湾第2大民营制造业公司；
2006年广达电脑名列《财富》全球500强企业第454位；
2006年广达电脑在江苏常熟投资成立达富电脑（常熟）有限公司，建成广达在大陆地区的第二制造基地；
2007年广达电脑名列《财富》全球500强企业第447位。
常熟市人民政府确定CSMC为工业经济和开放型经济一号工程。
公司秉承“以人为本”的管理理念，本着“让工作丰富美好人生”的愿景，为员工提供完善的福利设施和自我提升的机会，营造出一个适宜人才成长的学习环境。
1988年广达电脑创立于台北市士林区，资本额新台币三仟万；
1990年笔记型电脑正式量产；
2000年广达电脑投资成立达丰（上海）电脑有限公司；
2001年广达电脑荣获《天下》杂志评选1000大制造业第三名，跃居全球
大笔记型电脑制造商；
2005年荣获《天下》杂志评选台湾第2大民营制造业公司；
2006年广达电脑名列《财富》全球500强企业第454位；
2006年广达电脑在江苏常熟投资成立达富电脑（常熟）有限公司，建成广达在大陆地区的第二制造基地；
2007年广达电脑名列《财富》全球500强企业第447位。
