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山东微信公众号优化团队_天涯

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  再小的个体,也有自己的品牌。

  弹指间,微信公众平台已经七岁多了,感谢张小龙。

  七年,对内容创作者来说,是一场残酷的马拉松长跑。有人迷惘放弃,有人坚守城池,也有人刚上跑道。旧人去,新人来,新的故事还在现在进行时。

  七年,@微信团队也在日日夜夜不停优化微信公众平台大生态,完善公众号功能以及运营规范,提升创作者的写作体验,扶持优质原创作者。

  而每一次公众号有什么更新,都是互联网圈子永远的热点,有人白眼、有人唱衰、有人信誓旦旦要退出...然而,七年还是这么过来了。

  感谢@微信团队。

  不过,虽然一直在推出大大小小的功能,也在做无数细节的升级。但作为拥趸者,有一些新功能我觉得真的可以考虑推出,咱也来提提需求,说不定2020年就实现了呢。

  1、留言功能

  估计每天都有成千上万人在问张小龙:留言功能什么时候回来?

  是啊,你快回来,我一个人承受不来!

  留言功能我是有的,这需求是给那些一直问我的网友们提的。

  2、个人号认证功能

  开始,个人订阅号是可以认证的。那时候年少无知,等到后来个人号不能认证了,才追悔莫及。

  搞得有些功能一直不能使用,每次解决起来都比较麻烦。

  是不是可以推出个人号单独的认证渠道,认证后也会有个人加V标识,同时可以享有认证后的功能。

  3、点赞功能

  公众号在之前将推文底部的 “点赞” 改为 “在看” 后,点 “在看” 就相当于将自己看的文章推荐到 “看一看”,朋友们都能看到。

  这对于提升公众号文章阅读、更多的实现 “内容分发” 是有帮助的,对平台来讲,利大于弊。

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  众所周知,在任何一个单位,办公室都是及其重要的部门。这个部门的职责包括上传下达、协调各方以及督促检查等众多事项,可以说是保证单位运行的中枢机构。

  办公室主任作为办公室的主要领导则是这个中枢机构的指挥棒,重要性不言而喻。然而,当好办公室主任可不是容易的事情——既要让领导满意,又要让各部门满意,更要让单位像一部机器一样运行。

  其实,办公室主任这个职位并非现代才出现,早在2000多年前的秦汉时期,在朝廷高层就有了这么一个职位, 不过当时的称谓是“郎中令”。
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