沈阳人力资源师培训网络课程

沈阳地区专业做人力资源管理师培训机构——沈阳智虹人力资源培训学校3-5年持证上岗的必然趋势全国通用、不需年审、优先工种、终生有效开启财富人生的金钥匙快速提升自我职业发展能在招聘如何运用情景模拟测试和心理测试法来达到对应聘者识别如何运用薪酬来激励员工有效的考核体系如何制定如何对员工进行劳动关系管理如何做好人力资源规划职业定义：从事人力资源规划、招-聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。要求从业人员具备较强的人际沟通能力，能够协调企业内部各种关系，善于解决问题，并具有较强的计算机能力和信息处理能力。是各企业单位必备的管理职位。培训特色：
1.独特的知识体系架构使您在升级中感受到与众不同的差异化新奇，以及很强的人力资源“充电”价值；
2.优的识人、选人、用人、留人的解决方案；
3.突出人力资源管理与企业发展的适应性、匹配性与可操作性，改善您及您的团队工作和组织绩效；
4.提供完善的自我评估工具，有助于了解自身的长处，关注未来职业发展的关键领域，制定职业生涯发展计划；
5.培训过程中，除提供大量专题资料外，学员间可以建立良好的人脉关系资源；
招生办公室：李纯旭老师 学校地址：沈阳市和平区皇寺广场远东大厦7楼找李纯旭老师 记住：一想二干3成功，一等二看3落空，智虹李纯旭老师在这里期待您的加入