沈阳薪税师学习报考薪税师都考什么内容

什么是“薪税师”

“薪税师”是集人力资源管理师与税务师双重岗位要求于一身的创新型、复合型岗位。
其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，并能熟练掌握薪税支付、薪税软件使用及薪税代理实务运用。

人才缺口非常大

“薪税师”属于新兴的综合型行业。目前国内对“薪税”方向专业性、综合性的复合型人才的需求非常大，新政改革后，未来会需要更多的专业服务者服务于企业以及广大的中高收入人群。而往后的“薪税”服务会更偏向于专业的机构以及专业的服务人员，“薪税师”作为从业人员提升专业水平的一项水平评价考试，也将会有非常大的市场需求。

培养综合能力，结合税务实务、薪酬管理，综合型课程 设计；
更专业的课程编写，针对政策痛点热点；
风险控制，关注政策监管变动，如何在合法合规的前提 下做企业的薪税工作；
更专业的人，做更专业的事；
新的政策更新，为后续的工作保驾护航。
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