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为什么要社保缴费 有啥好处

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在现代社会,dai缴社保的发展随着社保重要性的突出而越来越如火如荼。社保dai缴机构的出现有其必要性,而越来越多的企业和个人也青睐于把社保缴纳的行为外包给第三方。
  那么,为什么要选择dai缴社保呢?dai缴社保有哪些好处呢?
  什么是社保
  社会保险,简称“社保”。它是政府通过立法强制实施,运用保险方式处置劳动者面临的特定社会风险,为其暂时或yong久丧失劳动能力,失去劳动收入时提供基本收入保障的法定保险制度。社保项目有:养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。
  哪些群体适合社保
  1、各类企业、个体工商户、外国或外国驻华机构及与之建立劳动关系的劳动者;
  2、机关、事业单位、社会团体、民办、非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者;
  3、流动就业人员、失业人员、自谋职业及自主创业的劳动者;
4、其他符合政策规定的单位和个人。
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  dai缴社保的服务内容
  1、社保kai户,公ji金kai户;
  2、社保账户的增减员,五险一金的缴纳;
  3、生育报销、工伤保险报销、公ji金提取等业务;
  4、解答五险一金相关问题;
  5、其他五险一金相关的业务办li。
  dai缴社保对企业及个人的好处
   对企业来说:
  1、可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本。
  2、降低潜在的法律风险。
  社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险。

  3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能。
  4、给员工带来福利保障,留住人才,使公司稳定发展。
  5、创造效益,承担社会责任,解决员工后顾之忧。
   对个人来说:
  1、社保可以免税。
  2、缴纳社保可以使老有所养,bing有所医,困有所济,育有所补。
  3、外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房dai款资格。
  4、外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格。
5、符合人才引进政策的人员在办li人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。
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