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深圳企业员工社保外包好处有哪些骏伯人力告诉您

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深圳企业员工社保外包好处有哪些,骏伯人力告诉您      
  随着人力资源服务外包广泛普及,越来越多企业选择了人力资源服务外包,真正地做到“专业的工作交给专业的人去做”,这样会实现资源有效使用,更好地提高企业的效率,创造更大的企业财富。为什么会越来越多企业选择人力资源服务外包呢,如员工社保外包、员工薪酬外包、业务外包等,下面我们分析下其中的原因。
一、企业员工社保外包好处:
1、对于深圳企业或深圳办事处来说,开设社保账户,涉及到工作量与手续是繁杂的,同时也是有很大的成本,每月账户管理也是需要人手,这就增加企业日常用工成本;此外,社保政策的调整(如各险种比率、基数等调整)、待遇申请等,这些都有时间上的限制,如果超过时间会影响正常申请或待遇申请。
2、对于员工来说,自己企业缴纳社保与通过外包公司缴纳社保,除了参保单位名称不一样,其他都是一样的,如待遇享受、办事事情的要求等。通过社保外包公司来缴纳的,既可以充分享受各待遇享受,及时了解各待遇标准及享受到,对政策也可以及时向外包公司了解、咨询到,更好地保障好自己各险种待遇享受。
二、企业员工社保外包流程:
1、初步洽谈,确定业务类型与操作人数;
2、针对人数与类型,确定其操作价格;
3、双方就协议商谈,无异议,打印协议、签订协议;
4、制作员工社保费用明细表,核对后安排打款;
5、费用查到账后,我司安排系统申报、增员操作等。
三、现深圳社保费用明细表(按2200基数核算):
1、深圳一档:(单位:607.93 个人:282.72   合计:890.71)
2、深圳二档:(单位:397.54 个人:199.30   合计:596.84)
3、深圳三档:(单位:385.03 个人:190.95   合计:575.98 )
四、骏伯人力简介:
骏伯人力,总部在广州,全国共有345个服务网点,分为华南、华东、华西、华北、华中等五个大区,网点遍及大陆所有31省市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国通行”的一站式综合性人力资源服务外包解决方案。
骏伯人力专注于人力资源外包领域,具有人事外包、、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、员工福利计划及高级猎头等核心产品与服务,致力成为中国网点齐全、服务、队伍的人力资源外包供应商。截止到目前,骏伯人力集团已为数千家企事业单位提供了优质的人力资源服务。
欢迎贵司来电咨询与面谈!
广州骏伯人力资源集团有限公司深圳分公司
业务经理:杨先生
业务手机号码:13410894074
业务电话号码:0755-839873626
业务微信号码:yqysz303 (办公手机号码同号)
业务Q Q号码:1622080401 (骏伯杨生)
公司地址:深圳市福田区彩田南路中深花园大厦A座22楼2203室
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