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燕教授全国招募合伙人
燕教授产品好，团队好，市场大值得拼，适合所有人的平台专业的培训团队，不管你是大咖还是零经验的互联网小白，我们都有信心带你一起做好燕教授，专业导师1对1指导，不怕你不会就怕你连奋斗的野心都没有，欢迎不满足于现状，想改变自己的朋友加入我们，我在燕教授等你
燕教授董事英姐诚招代理
加入我们带你玩转不一样的微商，只要你想学团队专业化的培训就会转化生产力的能力，加入我们的团队，给你一个华丽的转身，研究生上市以来，凭借其强大的品牌号召力，坚实的产品质量技术保障成为了极具影响力的品牌，大实力更能够让消费者信赖 广大顾客反馈使用，老百姓放心，用复购率高做微商，重要的就是品牌的信任度，只有得到所有消费者信赖的产品才能够保证更大的市场占有率，燕教授的成功正说明了这一点
让你破茧成蝶，不仅仅是专业加入团队会给你系统培训，1对1专业指导，每天不定期举行代理线上线下交流会，给予代理销售方法谈判技巧，不管你有没有做过微商，只要你也想逆袭的人生，想要多一份收入，我们都欢迎你
关于团队培训
1一对一帮扶咨询
万事开头难，1对1咨询帮扶，帮您快速度过创业期的艰辛，迅速进入事业上升发展阶段
2培训
免费参与团队培训课程，用别人的经验来武装自己，帮助你更快从微商小白到百万大咖
3裂变
教你如何引流积攒人脉，裂变式快速发展，从而建立起自己的团队
4管理
境界是学习从另一个高度来发展自己的事业，教你快速引爆团队的爆发力
每个人都应该有梦想，有了梦想才会有坚持的理由，才有拼搏的理由，才有让家人骄傲的理由，我们始终坚守诚信做事，良心做人，不管你是客户还是代理，只要你选择了，我只教你实在不来虚假不为什么，以心换心就冲着这份来之不易的陌生的这份信任
在这个时代同样是奋斗，你一定想成为有更大可能的人，想成为那个永远在前面拥有不凡成绩的人，所以你需要我们
杨教授开启新的时尚之路，任教授作为新时代崛起的国货品牌，以迅雷不及掩耳之势的踏上了行业之路，开启了一路奔跑的模式
自2012年成立以来，燕教授以打造国民健康生活方式为宗旨，坚持以健康的方式打造体，内良好的新陈代谢环境，养成优质的饮食结构与生活习惯，拒绝节食，等一系列对身体造成严重损害的减脂形式，燕教授采用新元素新时尚元素，致力于为消费者带去高质量的产品在在保证的基础上，以丰富极佳的口味及新鲜全面的营养补充，再为用户打造优美体型与年轻状态的同时分享健康传递快乐，短短的6年时光，燕教授经历了多少不为人知的努力，为的就是让燕教授代餐成为新的标杆，引领下一个红利市场风潮
V：417740348新京报快讯（ 陈琳）婚恋、交友网站应全面推进用户实名工作，不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等交互服务；互联网招聘平台应通过人工、技术相结合等方式，确保招聘信息发布主体身份的真实性与可靠性。10月24日，朝阳区市场监管局组织发布《互联网招聘行业自律公约》、《互联网婚恋交友行业自律公约》。这两个公约对互联网招聘行业、互联网婚恋交友行业进行了规范，同时也是对“未诉先办”的有益尝试。
经过12次修改，推出两个互联网行业公约
据朝阳区市场监管局相关负责人介绍，网络在为人们的生活提供便利的同时，相关问题也随之而来，法律滞后于社会发展以及由此产生的空白地带，亟须通过有效方式加以规范。
朝阳区市场监督管理局结合辖区互联网企业特点，选取了互联网招聘行业、互联网婚恋交友行业两个行业，组织并指导58同城、智联招聘、猎聘、BOSS直聘四家互联网企业制定了《互联网招聘行业自律公约》，百合佳缘、友缘在线、陌陌、探探四家互联网企业制定了《互联网婚恋交友行业自律公约》。据悉，这两个行业公约历时8个月，经过12次的修改终形成。
《互联网招聘行业自律公约》、《互联网婚恋交友行业自律公约》分别有14和15条，包含了依法经营、服务协议、注册审核、信息过滤、风险提示、权益保护、失信查询、赔付责任、社会监督等条款。两个行业公约在违法违规信息、行为及的处理、事前事中的风险提示等方面细化了法律法规的要求，在引入商业保险机制保护用户权益、建立行业查询机制、推进行业协会的建立等方面做出了有效的探索。
两个公约赋予了企业参与规则制定的权力，转变了政府部门传统的监管方式。此次发布的两个公约为2018年的版本，随着行业的发展，朝阳区市场监管局还将不断完善公约内容。
不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等服务
《互联网婚恋交友行业自律公约》明确了用户实名信息审核的制度要求，强化了对非实名用户的限制。公约明确，互联网婚恋、交友行业，应全面推进用户实名认证工作，制定用户实名信息审核实施细则,并在用户协议或平台规范里公布；完善用户信息审核机制，通过动态验证码、人脸识别、人工审核等方式完成实名认证工作；不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等交互服务。
同时，加强对违法信息、虚假信息、骚扰信息和其他危害网络秩序信息的管控，并对发布违法违规信息的采取警告、临时封禁、封禁等必要措施；涉嫌犯罪的，及时向公安部门报案。
该公约明确了发票申请端口的设置并推广了电子发票，基于用户实名信息审核，进一步强化了对未成年人的保护：对于未成年人在交友平台上申请实名认证的，应事先审核其监护人的身份并征得监护人的书面同意；不向未成年人提供不适合其接触的内容。探索开发适合未成年人使用的专属社交软件，完善“家长模式”、“防沉迷模式”，打造绿色健康的未成年人社交平台。
平台应确保招聘信息发布主体身份的真实性与可靠性
《互联网招聘行业自律公约》严格了平台对于招聘企业资质认证和招聘信息发布人员授权审查方面的要求，建立了行业服务标准流程，强化了对求职者的保护以及对平台企业教育宣导、行业治理的要求。
公约明确，互联网招聘平台要全面落实招聘企业资质认证工作和信息发布人员授权审查工作，通过人工、技术相结合等方式确保招聘信息发布主体身份的真实性、可靠性。完善招聘主体信息、招聘信息定期审查、更新机制，确保相关信息的有效性、准确性。
同时，强化平台信息监测力度，建立平台信息实时监测筛查机制，及时对虚假广告、虚假信息以及其他涉嫌违法违规的信息采取屏蔽、删除等必要措施；并对涉嫌违法违规的采取警告、临时封禁、注销等必要措施，涉嫌犯罪的，及时向公安部门报案。
平台还要保护用户隐私和信息安全，未经用户授权，不利用用户信息从事任何与招聘行为无关的活动；除法律规定需要配合有关部门调查外，不泄露、交换、买卖或者以其他非法方式向他人提供用户信息；未经用户同意或者请求，或者用户明确表示拒绝的，不向用户发送商业性信息。
燕教授产品好，团队好，市场大值得拼，适合所有人的平台专业的培训团队，不管你是大咖还是零经验的互联网小白，我们都有信心带你一起做好燕教授，专业导师1对1指导，不怕你不会就怕你连奋斗的野心都没有，欢迎不满足于现状，想改变自己的朋友加入我们，我在燕教授等你
燕教授董事英姐诚招代理
加入我们带你玩转不一样的微商，只要你想学团队专业化的培训就会转化生产力的能力，加入我们的团队，给你一个华丽的转身，研究生上市以来，凭借其强大的品牌号召力，坚实的产品质量技术保障成为了极具影响力的品牌，大实力更能够让消费者信赖 广大顾客反馈使用，老百姓放心，用复购率高做微商，重要的就是品牌的信任度，只有得到所有消费者信赖的产品才能够保证更大的市场占有率，燕教授的成功正说明了这一点
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自2012年成立以来，燕教授以打造国民健康生活方式为宗旨，坚持以健康的方式打造体，内良好的新陈代谢环境，养成优质的饮食结构与生活习惯，拒绝节食，等一系列对身体造成严重损害的减脂形式，燕教授采用新元素新时尚元素，致力于为消费者带去高质量的产品在在保证的基础上，以丰富极佳的口味及新鲜全面的营养补充，再为用户打造优美体型与年轻状态的同时分享健康传递快乐，短短的6年时光，燕教授经历了多少不为人知的努力，为的就是让燕教授代餐成为新的标杆，引领下一个红利市场风潮
V：417740348新京报快讯（ 陈琳）婚恋、交友网站应全面推进用户实名工作，不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等交互服务；互联网招聘平台应通过人工、技术相结合等方式，确保招聘信息发布主体身份的真实性与可靠性。10月24日，朝阳区市场监管局组织发布《互联网招聘行业自律公约》、《互联网婚恋交友行业自律公约》。这两个公约对互联网招聘行业、互联网婚恋交友行业进行了规范，同时也是对“未诉先办”的有益尝试。
经过12次修改，推出两个互联网行业公约
据朝阳区市场监管局相关负责人介绍，网络在为人们的生活提供便利的同时，相关问题也随之而来，法律滞后于社会发展以及由此产生的空白地带，亟须通过有效方式加以规范。
朝阳区市场监督管理局结合辖区互联网企业特点，选取了互联网招聘行业、互联网婚恋交友行业两个行业，组织并指导58同城、智联招聘、猎聘、BOSS直聘四家互联网企业制定了《互联网招聘行业自律公约》，百合佳缘、友缘在线、陌陌、探探四家互联网企业制定了《互联网婚恋交友行业自律公约》。据悉，这两个行业公约历时8个月，经过12次的修改终形成。
《互联网招聘行业自律公约》、《互联网婚恋交友行业自律公约》分别有14和15条，包含了依法经营、服务协议、注册审核、信息过滤、风险提示、权益保护、失信查询、赔付责任、社会监督等条款。两个行业公约在违法违规信息、行为及的处理、事前事中的风险提示等方面细化了法律法规的要求，在引入商业保险机制保护用户权益、建立行业查询机制、推进行业协会的建立等方面做出了有效的探索。
两个公约赋予了企业参与规则制定的权力，转变了政府部门传统的监管方式。此次发布的两个公约为2018年的版本，随着行业的发展，朝阳区市场监管局还将不断完善公约内容。
不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等服务
《互联网婚恋交友行业自律公约》明确了用户实名信息审核的制度要求，强化了对非实名用户的限制。公约明确，互联网婚恋、交友行业，应全面推进用户实名认证工作，制定用户实名信息审核实施细则,并在用户协议或平台规范里公布；完善用户信息审核机制，通过动态验证码、人脸识别、人工审核等方式完成实名认证工作；不向未经实名认证的用户提供发帖、评论等交互服务。
同时，加强对违法信息、虚假信息、骚扰信息和其他危害网络秩序信息的管控，并对发布违法违规信息的采取警告、临时封禁、封禁等必要措施；涉嫌犯罪的，及时向公安部门报案。
该公约明确了发票申请端口的设置并推广了电子发票，基于用户实名信息审核，进一步强化了对未成年人的保护：对于未成年人在交友平台上申请实名认证的，应事先审核其监护人的身份并征得监护人的书面同意；不向未成年人提供不适合其接触的内容。探索开发适合未成年人使用的专属社交软件，完善“家长模式”、“防沉迷模式”，打造绿色健康的未成年人社交平台。
平台应确保招聘信息发布主体身份的真实性与可靠性
《互联网招聘行业自律公约》严格了平台对于招聘企业资质认证和招聘信息发布人员授权审查方面的要求，建立了行业服务标准流程，强化了对求职者的保护以及对平台企业教育宣导、行业治理的要求。
公约明确，互联网招聘平台要全面落实招聘企业资质认证工作和信息发布人员授权审查工作，通过人工、技术相结合等方式确保招聘信息发布主体身份的真实性、可靠性。完善招聘主体信息、招聘信息定期审查、更新机制，确保相关信息的有效性、准确性。
同时，强化平台信息监测力度，建立平台信息实时监测筛查机制，及时对虚假广告、虚假信息以及其他涉嫌违法违规的信息采取屏蔽、删除等必要措施；并对涉嫌违法违规的采取警告、临时封禁、注销等必要措施，涉嫌犯罪的，及时向公安部门报案。
平台还要保护用户隐私和信息安全，未经用户授权，不利用用户信息从事任何与招聘行为无关的活动；除法律规定需要配合有关部门调查外，不泄露、交换、买卖或者以其他非法方式向他人提供用户信息；未经用户同意或者请求，或者用户明确表示拒绝的，不向用户发送商业性信息。
