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从你下定决心离职开始到向领导提离职，再到办完一切手续真正离开公司，这期间短则几天，长可达几个月。有些人认为离职就是一走了之，所以在这期间会做一些“放飞自我”的事，然而后吃苦头的很可能也是自己。今天就来说说，离职前的7个“招黑”行为，千万别做！
一、还没提离职，就把消息告诉很多同事了，二、频繁请假去面试，自己手头的工作一团，三、铁了心要走，还试探领导会不会加薪挽留，四、敷衍离职交接，留下一堆烂摊子
五、背后说领导/同事的坏话，六、煽动周围的同事跳槽，七、故意带走/损坏公司的物品
离职就能做到和前公司割断一切联系吗？离职真的有必要拉黑所有前同事吗？每个行业的圈子就那么大，说不定今天的前公司就是将来的合作伙伴。既然决定离职了，还是好聚好散，为自己留下好口碑。做人留一线，日后好相见
公司简介：邦芒服务外包有限公司专注一站式人力资源解决方案，主营业务包括：人事外包、业务流程外包、招聘服务外包、技术服务外包、企业员工福利、园区运营等。从2015年开始，邦芒集团布局全球，陆续在中国香港和美国等地设立公司，用更全球化的视野提供高品质、定制化、系统化的人力资源服务，也为越来越多的跨国企业提供落地化的服务。匠心15年，邦芒坚持以技术为驱动，积极探索新模式、新业态，为推进稳就业、保民生不断努力。“大智兴邦，大品传芒”，未来，我们将继续与合作伙伴共建人力资源生态系统，面向社会提供更优、更专业的人力资源生态解决方案！
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五、背后说领导/同事的坏话，六、煽动周围的同事跳槽，七、故意带走/损坏公司的物品
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