如何进行灵活用工看专家教你两招

如何进行灵活用工看专家教你两招
灵活用工如何让企业实现减负
灵活用工成为一种新的运营模式
（悟空刘经理152--3407--9482企鹅：3373--215--94）
灵活用工方案：
企业用工有四个痛点：刚性人工成本高、用工风险比较高、社保和个税负担重、员工管理成本高。
如果说灵活用工之前缺乏普遍的社会认知，那么这次疫情真正使众多企业体验到了线上的方便与快捷，重要的是安全。企业服务方也迎来了高光时刻，在线办公一夜之间集体爆发说明很多工作可以远程完成。
但众多长尾企业面临的考验是当下模式的工作效率。当企业发现人力资源紧俏，需要降低成本时，必然会导致用人模式的变化。比起原来大量雇佣全职，负担大量成本，未来很多岗位都会演变成多家企业共享一个人才，一个人服务多家企业，人力资源的共享经济会发展起来，这也正是灵活用工的核心逻辑。
其次，我国就业主体愈发年轻化，90后的年轻人更追求自由，希望从固定的工作岗位解放出来，人力资源从过去的稳定变得不稳定。从人力资源供给的角度讲，自由职业也正在成为未来十年的主流工作趋势。

公司名称：太原市悟空财税服有限现公司
地址：山西省太原市小店区南中环街火炬创业大厦C座18层1813号

如何进行灵活用工看专家教你两招
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新京报讯（ 齐超 王瑞文）3月12日，一段学生上网课时与老师发生争吵的视频引发关注。视频对话中，学生认为老师贬低自己，辱骂老师数分钟。今日（3月13日），新京报从新东方济南学校了解到，事发后，学生宋某已向老师道歉。目前已经停止涉事学生的网课。