靖江会计培训哪家好中级能给我们什么样的岗位优势
“十四五”时期(2021年至 2025 年)对会计改革与发展的总体目标有了新要求。
要求人才队伍结构持续优化......会计人才队伍不断壮大。与此同时还提出了“十四五”后中级会计职称人员队伍规模需大于300万人的预期目标!这就给了大家更多的机会空间!
那么中级会计职称能给我们带来什么样的岗位优势呢?
1.代理记账资格
财政部印发《财政部关于修改<代理记账管理办法>等2部部门规章的决定》(财政部令第98号),对《代理记账管理办法》(财政部令第80号)进行了修改:取消申请材料中的各项证明,进一步压缩法定审批时限,并放宽主管代理记账业务负责人、从业人员条件。目前想要申请代理记账资格应当符合:
由上述条件的第(三)条可见:主管代理记账业务的负责人须具有会计师以上专业技术职务资格或从事会计工作不少于三年,且为专职从业人员。
集合中级会计职称的报名条件来看,持有中级会计职称证书则一定能满足成为主管代理记账业务负责人的条件。
2.会计职场进阶利器
会计人员职称制度改革后,会计职称评价结果与会计人员聘用、考核、晋升等用人制度衔接,也就是说职称证书和待遇、晋升直接挂钩,用人单位在考虑人选时也会优先考虑持有会计职称证书的候选人,并给予相应的待遇。
超过62%考生认为,拿到会计证书后会有进一步升职加薪的机会。很多公司的人事部也会优先考虑通过职称的人员。
3.薪资发展优势
根据中级会计网校进行的2020年会计人薪资调查报告显示,拥有中级会计职称证书的打工人薪资大概在8-10K,比不持有证书的薪资大大增加:
想要在大型企业担任会计部门的管理岗位,中级会计职称证书是不少岗位的任职资格中必不可少的一项。所以,想要让自己的职业生涯再上一个台阶,考中级会计职称就是一个绝佳的选择。
会计人又上榜“缺工职位”啦?你还不抓紧考一个吗?想学会计,就到上元教育吧!
要求人才队伍结构持续优化......会计人才队伍不断壮大。与此同时还提出了“十四五”后中级会计职称人员队伍规模需大于300万人的预期目标!这就给了大家更多的机会空间!
那么中级会计职称能给我们带来什么样的岗位优势呢?
1.代理记账资格
财政部印发《财政部关于修改<代理记账管理办法>等2部部门规章的决定》(财政部令第98号),对《代理记账管理办法》(财政部令第80号)进行了修改:取消申请材料中的各项证明,进一步压缩法定审批时限,并放宽主管代理记账业务负责人、从业人员条件。目前想要申请代理记账资格应当符合:
由上述条件的第(三)条可见:主管代理记账业务的负责人须具有会计师以上专业技术职务资格或从事会计工作不少于三年,且为专职从业人员。
集合中级会计职称的报名条件来看,持有中级会计职称证书则一定能满足成为主管代理记账业务负责人的条件。
2.会计职场进阶利器
会计人员职称制度改革后,会计职称评价结果与会计人员聘用、考核、晋升等用人制度衔接,也就是说职称证书和待遇、晋升直接挂钩,用人单位在考虑人选时也会优先考虑持有会计职称证书的候选人,并给予相应的待遇。
超过62%考生认为,拿到会计证书后会有进一步升职加薪的机会。很多公司的人事部也会优先考虑通过职称的人员。
3.薪资发展优势
根据中级会计网校进行的2020年会计人薪资调查报告显示,拥有中级会计职称证书的打工人薪资大概在8-10K,比不持有证书的薪资大大增加:
想要在大型企业担任会计部门的管理岗位,中级会计职称证书是不少岗位的任职资格中必不可少的一项。所以,想要让自己的职业生涯再上一个台阶,考中级会计职称就是一个绝佳的选择。
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